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Tecnico junior piping

Medolago
Contratto a tempo indeterminato
agap2 Italia
Pubblicato il Pubblicato 21h fa
Descrizione

CHI SIAMO

AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.

Presente in 14 paesi europei con oltre 10.000 dipendenti, abbiamo aperto, da sei anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.

Luogo di lavoro: Orzinuovi (BS)

Responsabilit:

* Verifica tecnica e formale della documentazione qualità piping: certificati materiali, dichiarazioni di conformità WPS / WPQ report di controlli, test e collaudi.
* Controllo della coerenza tra documentazione progetto installato
* Monitoraggio delle scadenze documentali di commessa
* Sollecito tecnico puntuale verso: fornitori di tubazioni e componenti dipartimenti interni (Engineering, Acquisti, Cantiere)
* Raccolta, organizzazione e strutturazione del book finale piping
* Segnalazione tempestiva di non conformità, mancanze o ritardi
* Interfaccia operativa con: Ufficio Tecnico / Engineering Acquisti Cantiere / Site Manager Subappaltatori e fornitori

Requisiti:

* Diploma di Perito Meccanico (o meccatronico / energetico – titolo equivalente) In alternativa: Laurea triennale in Ingegneria Meccanica o Industriale
* Interesse per il settore piping, impiantistico e cantieristico
* Capacità di lettura di documentazione tecnica (disegni, specifiche, certificati)
* Buona dimestichezza con strumenti informatici (Excel, PDF tecnici, gestione documentale)
* Precisione, metodo e attenzione al dettaglio
* Attitudine al lavoro trasversale

The world needs you

AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.

I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.

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