FILIALE: BUSTO ARSIZIO
Gi Group filiale di Busto Arsizio, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane ricerca per importante azienda cliente nella gestione di dispositivi medici:
IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A ART. 18
Sei una persona precisa, organizzata e attenta ai dettagli?
Questa potrebbe essere l opportunità giusta per te!
Di cosa ti dovrai occupare?
* Gestire il flusso della mail;
* Preparare la corrispondenza e le spedizioni;
* Registrare e archiviare i documenti;
* Gestire gli ordini d'acquisto;
* Monitoraggio dei fornitori;
* Ricevimento merci e verifica della documentazione.
Hai queste competenze e caratteristiche?
* Uso del PC e conoscenza del pacchetto Office di Windows
* accuratezza.
* pensiero analitico.
* capacità gestionali e relazionali.
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Orario di lavoro: Full time, dal lunedì al venerdì
Offerta contrattuale:
CCNL Metalmeccanico Industria, 13 mensilità + ticket 7 /giorno
Assunzione diretta in azienda
Luogo di lavoro: Provincia di Varese
Metti in gioco le tue capacità e attitudini!
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Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
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