Gi Pro Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico. Siamo un team di professionisti appassionati, che lavorano per accompagnare i candidati verso le mansioni e i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.Responsabilità
Pianificare e supervisionare le attività di installazione degli impianti presso il sito del cliente, secondo il programma lavori.Gestire il team di tecnici e subappaltatori in loco, monitorando l'avanzamento delle attività e assicurando l'aderenza agli standard di sicurezza e qualità.Interfacciarsi costantemente con il Project Manager, aggiornando sugli avanzamenti e segnalando eventuali criticità o variazioni rispetto al piano iniziale.Gestire la documentazione tecnica di cantiere, inclusi rapporti giornalieri, report di avanzamento e verbali di collaudo.Curare i rapporti con il cliente per quanto concerne l'organizzazione delle attività in sito, risolvendo eventuali problematiche operative e raccogliendo feedback.Collaborare con uffici tecnici, logistica e acquisti per garantire la disponibilità dei materiali e delle risorse necessarie.Garantire il rispetto delle normative di sicurezza e delle policy aziendali durante tutte le fasi di installazione e commissioning.
Qualifiche richieste
Diploma tecnico o laurea in ambito ingegneristico (preferibile indirizzo meccanico, elettrico o automazione).Forte esperienza pregressa in ruoli di coordinamento cantieri o gestione di commesse industriali, preferibilmente nel settore impiantistico/food processing.Conoscenza delle principali tecniche di installazione e commissioning di impianti industriali.Competenze organizzative, leadership e capacità di gestione di team multiculturali.Buona conoscenza della lingua inglese; la conoscenza di altre lingue è considerata un plus.Disponibilità a trasferte.Ottime doti comunicative, problem solving e orientamento al risultato.Spirito di iniziativa e proattività.Flessibilità e adattabilità in contesti dinamici.Orientamento al cliente e al lavoro di squadra.
Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.#J-18808-Ljbffr