Formazione per Manager e Venditori | Creatore dei metodi esclusivi: Leadership Applicata® e negoziazione in 8 fasi. | Già applicati da oltre 5000 Top…
Openminds, Società di Formazione Comportamentale Aziendale e Coaching,in fase di espansione, sta cercando un/una Commerciale B2B dinamico/a e con esperienza, focalizzato/a sulla vendita di servizi di alto valore per il mondo aziendale.
Openminds è un punto di riferimento nel settore della formazione e del coaching, aiutando le aziende a sviluppare le persone attraverso interventi mirati sul comportamento e sulle competenze.
Entra a far parte di un ambiente stimolante che permetta di potenziare le tue competenze e svilupparne di nuove.
Il candidato ideale è un/una professionista della vendita con un forte orientamento al risultato e ottime doti relazionali :
Esperienza solida: almeno due anni di esperienza di vendita B2B, preferibilmente nel settore dei servizi.
Conoscenza settoriale: profonda conoscenza e pregressa esperienza nel mondo aziendale HR (Risorse Umane).
Competenze digitali: familiarità con strumenti di marketing e comprovata esperienza nell'utilizzo di LinkedIn per la lead generation e lo sviluppo del business.
Soft Skills
eccellente empatia e capacità di ascolto attivo;
intraprendenza e autonomia nella gestione del lavoro.
Riconosciamo e premiamo il talento e l'impegno.
Compenso vantaggioso: fisso mensile garantito + piano premi/incentivi correlati ai risultati.
Inquadramento: commisurato alle reali esperienze e competenze del candidato.
Supporto e sviluppo: formazione iniziale e costante nel tempo sui nostri servizi e metodologie.
Strumenti di lavoro: fornitura di un database clienti potenziali e supporto operativo tramite CRM dedicato.
Flessibilità: autonomia, libertà di azione e possibilità di smart working.
Sede aziendale: Cento (FE).
Se sei in possesso dei requisiti e sei pronto/a per una sfida entusiasmante in un settore in crescita, invia il tuo curriculum vitae all'indirizzo:
Openminds sostiene una politica a favore della diversità e dell’inclusione. Ci impegniamo a creare e promuovere un ambiente di lavoro incentrato sull’uguaglianza e il rispetto. Nessuna forma di discriminazione sarà attuata nella scelta dei candidati, garantendo pari opportunità a tutti/e.
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