Overview Catena alberghiera sta cercando un/una Addetto/a Risorse Umane per il supporto alle attività di recruiting, formazione e gestione del personale di front office e servizi ospiti. La risorsa contribuisce a garantire un’esperienza lavorativa positiva, coordinando le politiche di gestione del personale in un contesto dinamico e orientato al cliente. Responsabilità
Supporto nei processi di selezione del personale operativo e di sala. Pianificazione e gestione dei corsi di formazione interna per il personale. Gestione documentale e amministrativa relativa al personale di struttura. Coordinamento con i responsabili di reparto per la pianificazione turni e presenze.
Requisiti
Laurea in Psicologia, Economia o Discipline del Lavoro. Esperienza pregressa nel recruiting o nella gestione del personale nel settore turistico/alberghiero. Ottime capacità relazionali, comunicative e di problem solving. Flessibilità, organizzazione e attitudine a lavorare in ambienti dinamici.
Offerta
Contratto a tempo determinato, commisurato all'esperienza. Inserimento strutturato con formazione dedicata alle procedure HR. Pacchetto retributivo competitivo e benefit aziendali.
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