La nostra Societ ' leader nel settore sportswear' urbanwear ed abbigliamento tecnico' è alla ricerca di un Responsabile Acquisti Materie Prime' che' rispondendo direttamente all'AD' coordini l'ufficio acquisti' pianifichi e gestisca l'intero processo di approvvigionamento di materie prime principalmente tessili: dalla ricerca fornitori alla negoziazione dei contratti' lavorando in collaborazione con gli altri Uffici e reparti dell'azienda con l'obiettivo di ottimizzare i costi' garantire la qualit e rispettare le tempistiche di produzione. Principali responsabilit : Ricerca e Selezione Fornitori: Identificare' valutare e selezionare fornitori di materie prime (tessuti' bottoni' cerniere' ecc.) a livello nazionale e internazionale' costruendo e gestendo una efficace rete di contatti' in collaborazione con il Responsabile R&, D. Negoziazione e Contrattazione: Definire prezzi' termini di pagamento' modalit e tempi di consegna' negoziando le condizioni contrattuali più vantaggiose per l'azienda. Gestione degli Ordini e dei Contratti: Emettere ordini di acquisto e monitorarne l'avanzamento' assicurando il rispetto delle scadenze e delle specifiche qualitative' predisponendo e gestendo i vari contratti di fornitura. Controllo Qualit : verificare la conformit dei materiali acquistati agli standard aziendali' collaborando con l'ufficio prodotto Pianificazione: pianificare gli approvvigionamenti in base alle esigenze produttive Gestione delle Scorte: ottimizzare i livelli di magazzino per evitare sovra stock o rotture di stock. Gestione del Magazzino: gestione operativa dei Magazzini Materie Prime (tessuti e merceria) Analisi di Mercato: Monitorare costantemente le tendenze del mercato' le fluttuazioni dei prezzi delle materie prime e le innovazioni del settore tessile. Coordinamento risorse e Sviluppo Relazioni: coordinare il team dell'Ufficio Acquisti (3 risorse) ed il personale dei Magazzini Materie Prime, Mantenere e sviluppare solide relazioni con i fornitori esistenti e potenziali' così come lavora a stretto contatto con le diverse aree aziendali (produzione' stile/prodotto' amministrazione' ecc.) per definire i piani di approvvigionamento e la scelta dei materiali. Requirements Esperienza e principali requisiti richiesti: Esperienza e Conoscenza del Settore Abbigliamento: solida esperienza pregressa maturata in contesti simili, profonda conoscenza delle materie prime' delle loro caratteristiche' dei flussi di produzione e dei processi di approvvigionamento nel settore abbigliamento Capacit di Negoziazione: Ottime abilit negoziali per ottenere le migliori condizioni. Competenza Analitica: Capacit di analizzare dati di mercato' report e gestire budget complessi. Doti Relazionali e Comunicative: Abilit nel costruire rapporti efficaci con fornitori e team interni (stile' produzione' commerciale). Leadership: Capacit di coordinare e guidare un team. Familiarit con le normative: Conoscenza delle normative in materia di acquisti e regolamenti sugli approvvigionamenti. Conoscenze Linguistiche: richiesta un'ottima conoscenza dell'inglese. Formazione: laurea o altro titolo di studio inerente Altri requisiti tecnici: Buona capacit di utilizzo di PLM ed ERP (preferibile conoscenza di Centric e Stealth). Buona padronanza del pacchetto Office' in particolare Excel. Altri requisiti personali: Spiccata capacit di lavorare in autonomia' organizzando efficacemente le attivit e distinguendo con precisione le priorit operative. Precisione' affidabilit e massima correttezza. Sede di lavoro: Monza Benefits