Pubblicato il 16 giugno
Mansioni della posizione
**Chi cerchiamo** Per le reti di Brescia e provincia siamo alla ricerca di un/a **ADDETTO/A ESERCIZIO/MANUTENZIONE RETE ACQUEDOTTO**per potenziare le aree operative dedicate alla gestione degli acquedotti, degli impianti di depurazione e delle reti fognarie ed alla progettazione e costruzione delle reti ed impianti. **Per quale società** L’inserimento è previsto in A2A Ciclo Idrico SpA, società del Gruppo A2A che gestisce, in alcune province della Lombardia, il ciclo idrico integrato: acquedotto, impianti di depurazione e reti fognarie, investe risorse per ottimizzare gli impianti e ridurre gli sprechi accidentali di questa preziosa risorsa, tratta le acque reflue per restituirle all’ambiente libere da sostanze inquinanti. **Ti occuperai di**
- Pronto Intervento atto alla risoluzione di guasti ed anomalie lungo la rete acquedotto e sugli impianti a servizio dell’acquedotto;
- Gestione e conduzione della rete e degli impianti acquedotto attraverso il monitoraggio di parametri specifici e la successiva regolazione di asset al fine di assicurare il servizio idrico in termini di quantità e qualità, secondo la normativa vigente;
- Coordinamento con il proprio gruppo di colleghi di area per la pianificazione e gestione dei lavori di manutenzione, eseguiti sia internamente che con l’ausilio di imprese terze;
- Accompagnamento, verifica e controllo dei lavori di manutenzione eseguiti dalle imprese esterne specializzate;Attività di ricerca perdite strumentali; **Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo**
- Diploma ;
- Preferibile esperienza nel ruolo e/o nell’ambito
- Conoscenza base degli strumenti informatici Office (Word, Excel, etc) e predisposizione all’apprendimento ed all’utilizzo degli strumenti informatici aziendali;
- Disponibilità alla reperibilità;
- Disponibilità agli spostamenti giornalieri;
- Possesso della patente di guida di tipo “B”;
- Considerato un plus: Possesso della patente di guida tipo ‘’C’’
- Attitudine alla collaborazione e al confronto con i colleghi e proattività nel supporto alla risoluzione dei problemi;
- Resistente orientamento al risultato ed al lavoro di squadra;Intraprendenza, dinamicità e flessibilità; **Che cosa offriamo**
- **Mensa e buoni pasto elettronici in smartworking**: - **Salute e benessere**: assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico attraverso counseling, webinar dedicati al benessere psicofisico e vaccino antinfluenzale
- **Famiglia**: A2A Life Caring, iniziativa a supporto della genitorialità attraverso un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità/paternità, rimborsi spese per figli, convenzioni con asili nido, team coaching per neogenitori; spazio caregiver, offriamo webinar e uno spazio di ascolto dedicati a chi si prende cura di persone fragili o non autosufficienti
- **Risparmio e tempo libero**: oltre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, e offerte speciali per luce e gas. Opzioni per il car sharing e la conversione del premio di risultato in benefit di welfare
- **Ambiente di lavoro**: promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l’equità e l'inclusione (DE&I;); potrai inoltre avere la possibilità di unirti a un team dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche. Sosteniamo l'evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale.- Ci impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull’etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità. _ **Scopri di più sul Gruppo a2a**:
**Per conoscere il nostro processo di selezione e prepararti al meglio al colloquio**:
