Richiesta candidatura per il ruolo di Risorse Umane. Personale coinvolto nei processi di selezione, formazione e gestione dei dipendenti. Richieste Esperienza di almeno 2 anni nel ruolo di Store Manager (preferibile nel settore abbigliamento), passione per la moda e sensibilità per i temi della sostenibilità, buona conoscenza di Excel e della lingua inglese. I benefici includono contratto commisurato all'esperienza, bonus trimestrali su obiettivi di punto vendita, sconto dipendenti del 30% sui prodotti, buoni pasto del valore di €7, orario da lunedì a domenica su turni (10:00 - 20:30) e sede di lavoro in Parma. L'azienda offre una ampia gamma di opportunità professionali e un ambiente di lavoro collaborativo ed innovativo.