ADDETTO/A CALL CENTER APPARTENENTE ALLE CATEGORIE PROTETTA ART 1 LEGGE 68/99La risorsa sarà inserita presso l'azienda cliente ubicata in Milano via Palmanova.
Cosa OffriamoContratto a tempo determinato di sei mesi con scopo successiva assuzione a tempo indeterminato. Orario di lavoro part‐time 21 ore settimanali, con tre giorni di smart working alla settimana. Inquadramento con CCNL commercio, quinto livello. Inizio della collaborazione prima possibile.
Descrizione del ruoloLa risorsa sarà adibita alla presa di appuntamenti presso banche e assicurazioni per i commerciali dell'azienda.
Quali requisiti chiediamo
indispensabile appartenenza alle categorie protette articolo 1 legge 68/99: questo requisito è fondamentale e deve essere chiaramente indicato nel cv che verrà inviato per poter partecipare alla selezione.
predisposizione al contatto con il pubblico
dinamismo e buona dialettica
Descrizione Azienda ClienteAzienda che opera nel settore leasing, rivolgendosi a privati e aziende.
Ambiente di lavoroDinamico e strutturato.
AxL - Agenzia per il Lavoro è un'agenzia per il lavoro fondata nel 2004, che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. Certificata Great Place to Work dal 2018, AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat.
Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l'azienda.
Inviaci subito la tua candidatura / candidati subito.
L'offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii.. I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla paginahttps://www.aperelle.it/wp-content/uploads/2019/05/Informativa-candidati.pdf. AxL S.p.A. Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19.11.2004.
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