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Sviluppatore back end vicenza

Vicenza
Randstad Digital Italia
Sviluppatore informatico
Pubblicato il 13 febbraio
Descrizione

Randstad Digital, divisione specializzata nella ricerca e selezione di profili IT di Randstad Italia, cerca professionisti che desiderano lavorare su progetti innovativi e nuove tecnologie che condividono il resistente orientamento dell'azienda al lavoro di gruppo.
Per startup innovativa siamo alla ricerca di un/una
Back End Developer
che si occuperà dello sviluppo e della manutenzione della
piattaforma proprietaria
, garantendo scalabilità, sicurezza e performance elevate.
Attività Principali:
Progettazione e sviluppo di nuove feature back end utilizzando
Node.js
,
Scrivere codice modulare e scalabile, ottimizzando le API per garantire tempi di risposta rapidi e un consumo snello delle risorse.
Gestione di database SQL (
MySQL
) e NoSQL (
MongoDB, Redis
), implementando soluzioni di caching avanzate.
Collaborazione con Frontend Developers, Data Engineers e il team DevOps per integrare pipeline di dati, modelli di AI e gestire processi di CI/CD.
Must Have:
Laurea
in Informatica, Ingegneria Informatica o percorsi affini;
Almeno
3 anni di esperienza nello sviluppo di applicazioni web
e architetture scalabili/distribuite;
Ottima conoscenza di
Node.js;
Solida esperienza con
database SQL (MySQL)
e
NoSQL (MongoDB, Redis)
;
Padronanza di
Docker
,
Kubernetes
,
sistemi di versioning
(
Git/GitHub
) e
flussi CI/CD
.
Nice to have:
Conoscenza di
Python
per integrazioni backend e data processing.
Competenze lato frontend, preferibilmente con framework
React.js
.
Familiarità con architetture a microservizi e WebSockets per comunicazioni in tempo reale.
Cosa offriamo:
Contratto: Tempo indeterminato con Assunzione diretta in azienda;
Formazione:
continua e crescita professionale;
Modalità di lavoro
: Full Remote, per garantire massima flessibilità e autonomia.
Contesto
: atmosfera giovane, stimolante e fortemente orientato alla sperimentazione di nuove tecnologie.
Impatto
: opportunità di influenzare direttamente le strategie aziendali attraverso la trasformazione dei dati
Range di RAL:
35k - 40K.
La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (legge ). I dati saranno trattati e conservati esclusivamente ai fini delle selezioni presenti o future, garantendo i diritti di cui all'art. 13 Decreto legislativo

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