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Legal manager

Rho
Nuovenergie
Pubblicato il 12 dicembre
Descrizione

Nuovenergie S.p.A., società attiva nella vendita di gas naturale ed energia elettrica a clienti domestici e business, ricerca un/a Legal Manager a riporto del Direttore Generale che supporti le funzioni regolatorie, societarie e di compliance. Responsabilità principali: - Monitoraggio costante della normativa nazionale e comunitaria in materia di energia (gas ed EE) e degli orientamenti ARERA. - Supporto legale in materia civilistica, tributaria, assicurativa e societaria, anche in relazione a società partecipate pubblico-private. - Predisposizione di pareri e analisi legali a supporto delle decisioni aziendali. - Gestione dei rapporti con studi legali esterni e consulenti. - Supporto alla redazione di contratti commerciali, di agenzia, regolatori e societari ed alla gestione di reclami - Collaborazione con le aree interne (amministrazione e finanza, commerciale, billing, HR, IT) per garantire la conformità alle normative vigenti. Qualifiche richieste - Laurea magistrale in Giurisprudenza. - Abilitazione all’esercizio della professione forense (titolo preferenziale). - Almeno 5 anni di esperienza in studi legali o società del settore energy & utilities, con focus su regolatorio e diritto societario. - Conoscenza approfondita della regolazione ARERA e della normativa in materia di società partecipate. - Capacità di analisi, problem solving e redazione di testi giuridici complessi. - Ottime doti relazionali, riservatezza e attitudine al lavoro in team multidisciplinari. Che cosa offriamo? - Contratto part-time o full-time, pacchetto retributivo competitivo inclusi benefit e premi basati sui risultati - Flessibilità: settimana lavorativa con venerdì a orario ridotto; smartworking - Buoni pasto elettronici - Salute e benessere: assistenza sanitaria integrativa, vaccino antinfluenzale - Famiglia: iniziative a supporto della genitorialità attraverso convenzioni, counselling per neogenitori; - Formazione e sviluppo: programma di induction e coaching dedicato ai nuovi assunti, corsi di formazione continua, inclusi corsi per il tempo libero, e possibilità di crescita interna - Risparmio e tempo libero: offerte speciali per luce e gas, convenzioni per attività sportive e ricreative, viaggi, eventi culturali, acquisti Piattaforma welfare con opzione per la conversione del premio di risultato. - Ambiente di lavoro: certificati UNI/PdR 125/2022, promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l’equità e l'inclusione (DE&I).

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