PSi invitano i candidati ad inviare il proprio curriculum in formato europeo alla seguente mail: /ppbr/ppstrongPOSIZIONE LAVORATIVA: /strong /ppManelli Impresa S.P.A., tra le prime aziende edili italiane che si occupano di infrastrutture, costruzioni civili e industriali ricerca strongCAPO CANTIERE EDILIZIA /strongda impiegare per la strongCom. 138/2022 Università Politecnica delle Marche – Palazzo di Vetro – Corso Stamira n.60/Piazza Roma – 60122 Ancona (AN). /strong /ppbr/ppstrongScopo della mansione: /strong /ppIl Capo Cantiere e/o Preposto (art. 19, D.Lgs. n. 81/2008) è incaricato di sovrintende la squadra di lavoro ed è il preposto della Sicurezza. Assicura il controllo delle attività del Cantiere affidatogli e che venga eseguito quanto prescritto dai documenti operativi di riferimento. /p pbr/ppstrongPrincipali Responsabilità: /strong /pulliGarantire l'applicazione delle modalità tecniche e di fabbricazione necessarie per una corretta esecuzione dell'opera o impianto da realizzare, supervisionando il lavoro della manodopera impiegata e dei subappaltatori operativi in cantiere; /liliEffettuare prove, controlli e collaudi per assicurare la qualità dell'opera; /liliAssicurare l'efficienza e il corretto utilizzo dei mezzi, delle attrezzature e della strumentazione utilizzata in cantiere; /liliGestire l'approvvigionamento dei materiali necessari, comunicando tempestivamente le richieste al Responsabile della Commessa; /liliConsuntivare le presenze e le ore di lavoro della manodopera impiegata nel cantiere; /liliRedigere il Rapporto di Cantiere per documentare lo stato dei lavori e delle attività svolte; /liliGestire la contabilità mensile dei subappaltatori, assicurando l'accuratezza dei dati e la conformità con le specifiche di commessa; /liliRilevare le non conformità di fornitura e di processo di produzione, proponendo le azioni correttive e preventive necessarie; /liliAssicurare il rispetto delle competenze a lui affidate in materia di sicurezza sul lavoro, svolgendo il ruolo di Preposto; /liliGarantire il rispetto delle prescrizioni definite nel Piano Operativo di Sicurezza; /liliMantenere rapporti di collaborazione con le altre funzioni aziendali per assicurare un flusso di comunicazione efficace e il coordinamento delle attività. /li /ul pbr/ppstrongCompiti Specifici come Preposto: /strong /pulliSovrintendere e vigilare sull’osservanza da parte dei singoli lavoratori dei loro obblighi, delle disposizioni aziendali e sull’uso dei Dispositivi di Protezione Individuale (DPI); /liliInformare i diretti superiori in caso di persistenza dell'inosservanza delle norme di sicurezza; /liliVerificare che solo i lavoratori adeguatamente istruiti accedano alle zone con rischio grave e specifico richiedendo l'osservanza delle misure di controllo delle situazioni di rischio /liliInformare tempestivamente i lavoratori esposti al rischio di un pericolo grave e immediato sulle misure di protezione adottate o da adottare; /liliAstenersi dal richiedere ai lavoratori di riprendere l'attività in una situazione in cui persiste un pericolo grave e immediato, salvo eccezioni debitamente motivate; /liliSegnalare tempestivamente al Datore di Lavoro o al Dirigente eventuali deficienze nei mezzi, nelle attrezzature di lavoro, nei DPI, o qualsiasi altra condizione di pericolo rilevata durante il lavoro; /liliFrequentare corsi di formazione specifici, secondo quanto previsto dall'articolo 37 del D.Lgs. 81/08. /li /ulpbr/ppstronguREQUISITI: /u /strong /pulliDiploma di Geometra o Perito; /liliAver maturato almeno 10 anni di esperienza nella medesima mansione per cantieri edili; /liliApprofondita conoscenza della tecnica e dei materiali/prodotti normalmente adoperati in edilizia e delle demolizioni di fabbricati o di porzioni di fabbricati; /liliConoscenza delle norme con particolare ma non esclusivo riferimento ai temi inerenti la sicurezza ed igiene del lavoro e l’ambiente; /liliUtilizzo ricorrente Excel; /liliConoscenza del linguaggio tecnico di settore; /liliGestire i rapporti con gli organi di controllo, clienti e fornitori; /liliAttenzione nell’ordine e precisione dei dati; /liliContabilità generale, fornitori, clienti. /li /ulpbr/ppstronguSOFT SKILLS /u /strong /pulliCapacità relazionali per interfacciarsi con i diversi interlocutori aziendali; /liliOrientamento al risultato e agli obiettivi; /liliRispettare le priorità; /li /ulpbr/ppstronguTEMPO DI IMPIEGO: /u /strong /pulliTempo pieno; /li /ulpbr/ppstronguPACKAGE RETRIBUTIVO: /u /strong /pulliL’inquadramento e la retribuzione saranno commisurati alla reale competenza della risorsa; /li /ulpbr/ppstronguSEDE DI LAVORO: /u /strong /pulliAncona (AN). /li /ulpbr/ppstrongLa nostra organizzazione opera nel rispetto della parità di genere e con l’impegno di sostenere l’inclusività e la diversity /strong /p