**COMPANY OVERVIEW**:
Xylem, un'azienda leader a livello mondiale nel settore delle tecnologie idriche, dedicata a risolvere i problemi idrici più impegnativi del mondo con 22.000 dipendenti, è il principale fornitore globale di tecnologie idriche efficienti, innovative e sostenibili che migliorano il modo in cui l'acqua viene utilizzata, gestita, conservata e riutilizzata. Il nostro team internazionale è unito in uno scopo comune: creare tecnologie avanzate e altre soluzioni affidabili per risolvere le sfide idriche del mondo. Siamo impegnati a creare un'organizzazione di inclusione e diversità, dove tutti si sentono coinvolti, rispettati, apprezzati e connessi, e dove ognuno è libero di portare il proprio sé autentico e le proprie idee. **THE ROLE**:
Per il nostro manufacturing plant di Montecchio Maggiore (Vicenza) con oltre 850 persone siamo alla ricerca di una persona da inserire in stage per 6 mesi nel team di Continuous Improvement. E’ possibile, qualora richiesto, poter svolgere un progetto di tesi connesso allo stage. Avremmo il piacere di coinvolgere lo/la stagista in attività legate al miglioramento continuo aziendale, attraverso l’applicazione delle metodologie Lean in ambito manufacturing. **Attività**: - Coordinamento di progetti cross-funcional di miglioramento in ambito Operation. Obiettivo: migliorare sicurezza, qualità, produttività e lead-time dei processi (Workshops/ Kaizens)
- Diffusione e promozione della cultura Lean all’interno del contesto aziendale (Communication & Training)
- Redazione di reportistica periodica (es. KPI, savings reporting,)
- Coordinamento e pianificazione di cantieri/attività 5S in ambito produttivo e supporto all’implementazione delle azioni di miglioramento suggerite dai team di lavoro (Just-Do-It / Point Kaizen)
- Percorso di aggiornamento continuo: Yellow Belt e training on the job
- Gestione del sistema aziendale del suggerimenti **Esempi di progetti (per progetto di tesi)**: - Cantieri 5S
- Bilanciamento di una linea di assemblaggio
- Waste Walk, Spaghetti Chart, Mappature di Processo per identificare e implementare opportunità di miglioramento all’interno di un processo
- Ottimizzazione lead-time e inventory turn del materiale **Requisiti**: - Laurea triennale/magistrale in Ingegneria gestionale, statistica, matematica o affini
- Ottime capacità comunicative e relazionali
- Orientamento all'obiettivo
- Predisposizione al lavoro di team
- Attitudine ‘positiva ed energetica’
- Accept challenges **Esempi di progetti**: - Cantieri 5S
- Bilanciamento di una linea di assemblaggio
- Waste Walk, Spaghetti Chart, Mappature di Processo per identificare e implementare opportunità di miglioramento all’intrerno di un processo
- Ottimizzazione lead time e inventory turn materiale **CONTRATTO**: Stage 6 mesi
**Rimborso spese** (510-720 euro mese) + mensa gratuita
**LOCATION**: Montecchio Maggiore (VI) Ti offriamo più di un facile "lavoro
- Crescita professionale - Per far progredire le capacità delle nostre persone, offriamo un'ampia varietà di esperienze per sostenere la crescita professionale e l'apprendimento continuo dei nostri dipendenti.
- Ricompense totali - Offriamo programmi completi di compensazione, benefici, riconoscimento, apprendimento e sviluppo, integrazione vita-lavoro e cittadinanza aziendale.
- Watermark - Watermark è il nostro programma di responsabilità sociale aziendale che lavora per fornire istruzione e accesso all'acqua potabile per garantire vite sane, parità di genere e comunità resilienti. I dipendenti hanno l'opportunità di imparare e fare volontariato in vari progetti legati all'acqua.
- Network - I nostri Network forniscono una rete professionale e di supporto per i dipendenti con diversi background, comprese le reti delle donne, LGBT+ e alleati, dei veterani, delle persone di colore e alleati, dei leader emergenti e dei genitori lavoratori.