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Responsabile data entry (roma)

Roma
ATI tech services
Data entry
Pubblicato il Pubblicato 22h fa
Descrizione

OverviewPosizione: Responsabile Data EntryLuogo: PerugiaDescrizione dell’azienda: Azienda, realtà consolidata nel settore della distribuzione all’ingrosso, si distingue per un’organizzazione efficiente, per potenziare l’area dedicata alla gestione dei dati e al supporto amministrativo, la società ricerca un/a Responsabile Data Entry.Mansioni principaliCoordinare il team dedicato al data entry, assicurando accuratezza, tempestività e rispetto delle procedure interne.Supervisionare l’inserimento e l’aggiornamento dei dati relativi a prodotti, listini, anagrafiche clienti e fornitori.Verificare la correttezza delle informazioni inserite nei sistemi gestionali e segnalare eventuali anomalie.Collaborare con i reparti commerciale, logistico e amministrativo per garantire la coerenza dei dati e il corretto flusso informativo.Gestire l’archiviazione digitale e cartacea della documentazione.Elaborare report periodici sull’andamento delle attività e sulle performance del team.Proporre miglioramenti ai processi di gestione dei dati e contribuire all’ottimizzazione dei sistemi informativi.Requisiti richiestiDiploma di scuola superiore o titolo di studio equivalenteOttime capacità di comunicazione e problem-solvingAttitudine positiva e capacità di lavorare sotto pressioneDisponibilità a lavorare su turnazioni e attenzione ai dettagliBuona padronanza degli strumenti digitali per la comunicazione con i clientiPropensione alla collaborazione e capacità di gestione autonoma delle attivitàOfferta contrattualeContratto a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione a tempo indeterminatoOrario full-time, da definire in base alle esigenze aziendaliRetribuzione competitiva, commisurata all'esperienza e alle competenzeOpportunità di entrare in un settore in continua evoluzione, dove ogni giorno porta nuove sfide e soddisfazioniAmbiente di lavoro giovane, stimolante, dinamico, professionale, e orientato alla crescitaGarantite pari opportunità e valutazione di ogni candidatura nel rispetto della diversità#J-18808-Ljbffr

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