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Competenze, Esperienza, Qualifiche: se possiede i requisiti giusti per questa opportunità, si candidi oggi stesso.
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Vuoi far parte di una delle principali realtà IT italiane e contribuire alla trasformazione digitale?
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In Horsa, siamo leader in soluzioni innovative: dai sistemiERPalBusiness Analytics, dalCloudallaCyber Security, passando perIndustry 4.0.
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Collaboriamo ogni giorno con aziende italiane e internazionali che vogliono innovare e costruire un vantaggio competitivo attraverso la tecnologia.
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Ti offriamo un percorso di carriera strutturato, pensato per valorizzare il tuo talento e supportarti nella crescita professionale.
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In Horsa crediamo nel valore della formazione continua: avrai l'opportunità di restare sempre aggiornato sulle ultime novità del settore e di ampliare le tue competenze, in un ambiente che favorisce l'apprendimento e l'innovazione.
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IL TUO RUOLO
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Siamo alla ricerca di una figuraJunior Project Manager & OT Consultantda inserire nel team tecnico e consulenziale.
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La risorsa farà parte del team di gestione di progetti di trasformazione digitale per l'implementazione di soluzioni tecnologiche, supportando clienti del settore industriale e manifatturiero.
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Sede di lavoro: Pistoia
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LE TUE RESPONSABILITÀ
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Supporto alla pianificazione, monitoraggio e coordinamento di progetti IT/OT
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Raccolta e analisi dei requisiti presso clienti
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Collaborazione con i team di sviluppo e sistemistici
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Supporto nell'implementazione e configurazione di soluzioni software in ambito produttivo
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Redazione di documentazione tecnica e report di avanzamento
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Supporto alle attività di formazione e assistenza clienti
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Per noi è rilevante che tu abbia:
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Laurea triennale (o in corso di completamento) in ingegneria gestionale, informatica, automazione o discipline affini
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Interesse per il mondo industriale xdwybme e per l'integrazione tra IT e processi produttivi
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Familiarità con ambienti produttivi, automazione industriale o sistemi MES/ERP
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Buone capacità organizzative e comunicative
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Attitudine al problem solving e al lavoro in team
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Conoscenza della lingua inglese La ricerca è rivolta anche a persone appartenenti alle categorie protette L. Art.1.
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Inviare curriculum vitae dettagliato, con l'autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il Regolamento UE (GDPR).
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Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende estesa a entrambi i sessi (L ***).