Lavoropiù SpA, filiale di Bergamo, ricerca per azienda cliente del settore alimentare una figura di RSPP. La risorsa, inserita in un contesto strutturato, si interfaccerà con il delegato alla sicurezza, il presidente, l’HR, il direttore generale e i capi reparto, occupandosi di: Attività principali Coordinamento e gestione delle attività inerenti alla sicurezza sul lavoro nel rispetto del D.Lgs. 81/08 Elaborazione, aggiornamento e monitoraggio del Documento di Valutazione dei Rischi (DVR), con particolare attenzione ai rischi tipici del settore alimentare Supervisione delle procedure di prevenzione, protezione e gestione delle emergenze Pianificazione e verifica della formazione obbligatoria del personale Sopralluoghi periodici negli ambienti produttivi e verifica dell’applicazione delle misure di sicurezza Collaborazione con le diverse funzioni aziendali e con eventuali figure esterne coinvolte nei processi HSE Individuazione di non conformità e proposta di soluzioni correttive e migliorative Requisiti Diploma o Laurea e possesso della formazione specifica per RSPP (Accordo Stato-Regioni) Conoscenza approfondita del D.Lgs. 81/08 e delle normative in ambito sicurezza Preferibile esperienza maturata in aziende del settore alimentare o in contesti produttivi strutturati Buone capacità relazionali, organizzative e attitudine al problem solving Contratto: Tempo determinato o indeterminato da valutare in sede di colloquio RAL: fino ai 45 mila per figure con esperienza Luogo di lavoro: Pedrengo (BG) Lavoropiù S.P.A. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari occasione e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale). Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.It/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. #J-18808-Ljbffr