Addetto/a alla manutenzione elettromeccanica
Solo per membri registrati
Descrizione del lavoro
Realizza le tue aspirazioni professionali ed entra a far parte del mondo FITT!
FITT, gruppo leader globale nato in Italia nel è pioniere nella produzione e nello sviluppo di soluzioni finalizzate al passaggio di fluidi per uso domestico, professionale e industriale.
Da oltre 50 anni, FITT sviluppa soluzioni tecnologicamente avanzate, garantendo ai suoi clienti affidabilità, sicurezza, prestazioni di alto livello e facilità d\'uso.
Il Gruppo FITT è strutturato in tre divisioni, ognuna autonoma nei rispettivi mercati e con competenze specializzate per offrire soluzioni all\'avanguardia e sostenibili.
Realizza le tue aspirazioni professionali ed entra a far parte del mondo FITT!
Posizione:
FITT offre una nuova possibilità per la posizione di addetto/a alla manutenzione elettromeccanica per le sedi di Sandrigo e Fara Vicentino (VI).
Principali responsabilità
Esegue la messa in funzione di nuovi impianti e interviene direttamente in caso di guasto individuando le soluzioni con minore impatto sulla continuità della produzione;
In base a schemi o disegni, procedure o istruzioni operative, esegue lavori di riparazione, manutenzione ordinaria o straordinaria, curando principalmente gli aspetti elettrici ed elettronici;
Supporta gli/le addetti/e di produzione qualora questi svolgano interventi di manutenzione ordinaria;
Si occupa di piccoli interventi di manutenzione allo solido.
Formazione in ambito tecnico
Pregressa esperienza nel ruolo
Disponibilità a lavorare in giornata, dal lunedì al venerdì ed eventualmente il sabato mattina
Altre informazioni
Contratto di lavoro a tempo indeterminato
Mensa aziendale
Corsi professionalizzanti
Ambiente di lavoro dinamico
Il rispetto è un valore fondamentale del nostro agire quotidiano.
Abbiamo cura delle nostre relazioni con gli altri e teniamo in considerazione la diversità e le idee di ciascuno all\'interno della nostra azienda.
Per questo FITT non fa discriminazioni in ambito lavorativo in base a genere, etnia, credo, affiliazione politica, orientamento sessuale, stato civile, disabilità, età, stato genitoriale o altri fattori non basati sul merito.
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