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Retail operation manager motivi

Alba
Contratto a tempo indeterminato
Experteer Italy
Pubblicato il 15 giugno
Descrizione

Experteer OverviewIn questa funzione supporti l'operatività dei punti vendita, collaborando con i team di negozio e le funzioni centrali per garantire coerenza e fluidità dei processi. È la persona giusta per questa opportunità? Si assicuri di leggere la descrizione completa qui sotto. Intervieni per migliorare l'efficienza operativa e offrire un'eccellente customer experience in store, accompagnando l'apertura, la chiusura e la relocation dei negozi e supportando le iniziative commerciali. Lavori in un contesto dinamico, contribuendo alla gestione turni, inventari e riassortimenti, con un approccio pratico e solution-oriented e un forte orientation al cliente.Retribuzione / BenefitsSupporto operativo ai punti vendita per gestione quotidiana e conformità a policy, procedure e standard aziendaliImplementazione linee guida, processi e strumenti in store e assistenza all'adozioneAffiancamento ai team di store nell'implementazione di iniziative commerciali e strumenti retailSupporto a apertura, chiusura e relocation di negozi, garantendo allineamento agli standard e adeguatezza di sistemi e progettiSupervisione pianificazione turni e ferie per ottimizzare KPI e allineare copertura operativa, vendita e produttivitàMonitoraggio inventari e differenze, gestione ricezione e riassortimento, collaborazione con Supply Chain e Merchandising per efficienza e contenimento costiResponsabilitàEsperienza di 2–3 anni nel ruolo, preferably nel fashion retailConoscenza delle dinamiche operative di punto vendita e principali processi retailVisione customer centricApproccio pratico xrdztoy e orientato alla risoluzione dei problemiBuone capacità organizzative e gestione delle prioritàCapacità di collaborare e comunicare tra funzioni diverse per mantenere un ambiente collaborativoElevata flessibilità e capacità di problem solving in un ambiente dinamico e veloceRequisiti fondamentaliazienda giovane e dinamicaopportunità di crescita e meritocraziaonboarding specifico e formazione continuaconvenzioni aziendali e well-beingsconto minimo 40% sui capi dei brand #J-18808-Ljbffr

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