Sei una persona appassionata di informatica e o elettronica Ti piacerebbe occuparti di programmazione PLC Allora potresti essere la persona che stiamo cercando Per importante azienda leader nel settore dell automazione industriale ricerchiamo Programmatore informaticoResponsabilità Programmazione e configurazione di PLC per il controllo e l automazione delle macchine industriali Diagnostica e risoluzione dei problemi tecnici legati ai PLC Collaborazione con il team di produzione per ottimizzare i processi e migliorare l efficienza delle macchine Requisiti Diploma tecnico in ambito informatico e o elettronico Conoscenza dei principali linguaggi di programmazione PLC Competenze di diagnostica e risoluzione dei problemi tecnici Orientamento al risultato e capacità di lavorare in autonomia Capacità di leggere e interpretare schemi elettrici e manuali tecnici sarà considerato un plus Verranno prese in considerazione anche candidature di profili junior che non hanno maturato esperienza nel settore purchè in possesso del titolo di studio e motivati da una forte passione per il settore Si offre contratto iniziale in somministrazione a tempo determinato con prospettive di lungo periodo Data inizio prevista 29 05 2024Categoria Professionale Operai SpecializzatiSettore EDILE IMMOBILIARECittà Ripatransone Ascoli Piceno Conoscenze linguistiche IngleseCompetenze richieste Elettrica Elettrotecnica Esame di impianti elettriciElettrica Elettrotecnica Conoscenza impianti industriali elettroniciElettrica Elettrotecnica Lettura disegno schema elettricoDisponibilità oraria Full TimeI candidati nel rispetto del D lgs 198 2006 D lgs 215 2003 e D lgs 216 2003 sono invitati a leggere l informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura Regolamento UE n 2016 679 ATTENZIONE Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco it Adecco Italia S p A Aut Min Prot N 1100 SG del 26 11 2004 by helplavoro.it