InJob SPA è un'azienda specializzata nella selezione e somministrazione di profili qualificati, fondata in Italia nel 2001 che si distingue sul mercato delle agenzie per il lavoro per il suo posizionamento nel segmento professional.Dal 2021 facciamo parte di W Group, gruppo multibrand italiano nel settore delle human capital solutions, con il quale siamo coinvolti in un ambizioso progetto di crescita che prevede importanti investimenti in nuove aperture.Per il nostro organico interno selezioniamoBACK OFFICE UFFICIO SALES ADMINISTRATION - CATEGORIE PROTETTE L. 68/99MansioniGrazie ad un continuo training interno, gestirai le seguenti attività sempre a supporto dell'ufficio Sales Administration- Operazioni di preparazione di preventivi, offerte commerciali, contratti e gestione delle anagrafiche clienti; - Inserimento e verificadei dati nel sistema gestionale aziendale (Whitenet); - Supporto nelle attività di analisi e reportistica, con la creazione di report personalizzati e analisi specifiche; - Supporto nell'implementazione dei sistemi gestionali.Competenze richieste:- Conoscenza avanzata di Excel; - Attitudine all'analisidei dati per supportare decisioni strategiche e operative; - Capacità di lavorare in modo preciso e accurato; - Capacità di lavorare in team.Requisiti:- Percorso formativo universitario in Economia, Statistica o Consulenza del Lavoro.- Conoscenza base della normativa del lavoro e delle principali dinamiche aziendali.Offriamo- Inserimento diretto con inquadramento e retribuzione da definire in base all'esperienza del profilo individuato- Ticket restaurant 7 euro.- Orario di lavoro full time con flessibilità oraria in ingresso e uscita- Accordo di smartworking 1gg a settimana- Welfare- Servizio dedicato al benessere psicologico tramite piattaforma dedicataLe ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.Injob.Com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato