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Offensive security

Casalnuovo di Napoli
Contratto a tempo indeterminato
Agm Solutions
Pubblicato il 6 maggio
Descrizione

AGM Solutions si occupa di studiare ed implementare soluzioni tecnologiche ed innovative offrendo servizi per ICT Governance, ICT Security & GDPR Compliance.Siamo un'azienda certificata Great Place To Work, https://www.bestworkplaces.it/aziende/agm-solutions-srl/

Siamo alla ricerca, per un nostro cliente importante di Milano, di un* Offensive Security, in full remote con occasionali trasferte.

La candidatura dovrà soddisfare i seguenti requisiti:

Laurea in Informatica, Ingegneria Informatica, Cybersecurity o titolo equivalenteEsperienza di almeno 4 anni in attività di VAPTConoscenza delle principali metodologie di penetration test (es. OWASP) e delle tecniche TTP (es. MITRE)Conoscenza di strumenti di gestione delle vulnerabilità (es. Tenable, Qualys, Nessus, NMAP ecc)Esecuzione di penetration test su infrastrutture, applicazioni e sistemi complessiEsperienza pratica nell'utilizzo di tool per exploit (es. Metasploit, BurpSuite, Kali Linux)Conoscenza di linguaggi di programmazione/scripting comuni (es. Python, Powershell, Bash, PERL, Ruby, PHP)Conoscenza dei principali protocolli e servizi di rete, inclusi i servizi orientati al cloudRichiesto il possesso di almeno una delle seguenti certificazioni: OSCP, CEH o CISSPConoscenza della lingua inglese (almeno B2)

Completano il profilo:

Collaborazione e lavoro in teamEccellenti capacità di problem solvingElevata organizzazione, flessibilità e motivazione

Viene offerta l'opportunità di lavorare in un ambiente giovane e dinamico, capace di riconoscere e premiare le migliori professionalità.

Modalità di lavoro: Full Remote (dall'Italia)

Inoltrando la sua candidatura lei dichiara di aver letto e compreso l'informativa di Agm Solutions Srl consultabile al seguente link: https://agmsolutions.net/informativa-privacy-candidati/Le persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione ai sensi del dlgs. 196/2003 e Regolamento UE n.2016/679. La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006 ed è aperta a candidati* di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell'inclusività.

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