Alti Profili, divisione del gruppo Umana specializzata nella Ricerca e Selezione di personale di middle e top management nel mercato italiano e internazionale, seleziona, per Per conto di una primaria società di servizi operante in un contesto regolamentato, siamo incaricati di selezionare un/una:Addetto/a Ufficio Legale – Legal SpecialistLa figura sarà inserita all'interno della funzione Affari Legali e, in coordinamento con il Responsabile dell'area e le diverse unità aziendali, garantirà un supporto giuridico e normativo continuativo, assicurando coerenza, correttezza e conformità delle attività societarie rispetto alla normativa vigente.Principali responsabilitàAnalisi e interpretazione della normativa nazionale e di settore (ARERA, AGCM, AGCOM, Garante Privacy, ecc.).
Redazione, revisione e gestione di documentazione contrattuale di varia natura (contratti commerciali, Accordi Quadro, mandati di agenzia, partnership).
Attività in materia di protezione dei dati personali, predisposizione di NDA, lettere di intenti e documenti correlati.Supporto nella partecipazione a bandi di gara e appalti, pubblici e privati.Assistenza alle funzioni Marketing e Comunicazione nella definizione di offerte al pubblico e materiali promozionali.Redazione di riscontri scritti a richieste e contestazioni provenienti da legali terzi, forze dell'ordine e Autorità competenti.Gestione dei rapporti con studi legali esterni e consulenti.Valutazione degli impatti legali e normativi sulle procedure aziendali.Svolgimento di audit normativi e attività di verifica della compliance interna.Supporto trasversale su tutte le questioni giuridiche rilevanti per l'organizzazione.Requisiti richiestiLaurea in Giurisprudenza.Solida conoscenza dei principali istituti giuridici e del Codice Civile.Preferibile esperienza post-laurea in studio legale (ambito civile) o 1–2 anni in uffici legali aziendali.Buona conoscenza della lingua inglese.Padronanza dei principali strumenti informatici.Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari occasione, praticando e valorizzando l'inclusione.
Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti.
L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi.
Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari.
Su informativa per i candidati resa da Umana S.P.A. - Div.
Alti Profili è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE ********).