You.Ta Srl ricerca per importante e strutturata Azienda operante nel settore ceramico un profilo professionale da inserire all'interno del reparto Manutenzione per potenziamento dell'organico.Manutentore Elettromeccanico settore CeramicoDescrizione del lavoro: La figura professionale ricercata di Manutentore Elettromeccanico settore Ceramico sarà inserita all'interno di uno degli stabilimenti produttivi del Gruppo e si occuperà della manutenzione ordinaria, straordinaria e preventiva degli impianti digitali presenti in produzione, garantendone il corretto funzionamento.Nello specifico si occuperà di:Esecuzione di interventi di manutenzione elettromeccanica su impianti digitali per la produzione ceramica.Diagnosi e risoluzione di guasti elettrici, meccanici e pneumatici.Attività di manutenzione preventiva programmata e controlli periodici sugli impianti.Collaborazione con il reparto produzione per ridurre i fermi macchina e migliorare l'efficienza degli impianti.Compilazione della documentazione tecnica relativa agli interventi effettuati.Disponibilità a effettuare interventi in reperibilità secondo turnazione.Competenze richieste: I requisiti richiesti per lo svolgimento del ruolo sono:Diploma tecnico ad indirizzo elettrotecnico, elettronico, meccatronico o equivalente.Esperienza di almeno 2 anni nel ruolo di manutentore elettromeccanico, preferibilmente maturata in aziende ceramiche.Conoscenza di base degli impianti digitali e delle linee di produzione automatizzate.Capacità di lettura di schemi elettrici e disegni tecnici.Buona manualità e capacità di utilizzo degli strumenti di manutenzione.Disponibilità alla reperibilità.Completano il profilo: affidabilità, problem solving, autonomia operativa e predisposizione al lavoro in team.Tipo di assunzione: iniziale contratto in somministrazione scopo assunzione.Retribuzione: Inquadramento e retribuzione commisurati all'esperienza e definiti con la Direzione Aziendale.Orario di lavoro: a giornata con disponibilità alla reperibilitàLuogo di lavoro: SassuoloLa ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.Lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente sul sito aziendale.