Junior data analyst

Labor-b è una realtà in crescita che ha come sua mission quella di aiutare le aziende, i loro imprenditori e imprenditrici, a realizzare il proprio modello strategico di cultura d’Impresa.

È essenziale assicurarsi di soddisfare i requisiti per questo ruolo; la preghiamo di leggere attentamente quanto segue.

Crediamo in progetti esclusivi nel settore delle Risorse Umane costruiti partendo dai punti di forza e dai valori in cui l’impresa si riconosce.Per la nostra sede di Chiusi stiamo cercando un/una Junior Data Analyst in stage che possa supportare il team nella trasformazione di dati grezzi in insight significativi per guidare la strategia aziendale.

L’obiettivo principale è raccogliere, pulire e interpretare i dati per identificare tendenze, metriche chiave e informazioni utili a migliorare le performance aziendali e supportare i processi decisionali.Di cosa ti occuperai?Raccolta e Pulizia Dati: Acquisire dati da diverse fonti (es.

database aziendali, fogli di calcolo, API) e prepararli per l'analisi (rimozione duplicati, gestione dati mancanti, standardizzazione)Elaborazione Analitica: Eseguire analisi statistiche, esplorative e predittive per scoprire pattern e correlazioni utilizzando tool specifici e, se richiesto, linguaggi di programmazione come Python o RVisualizzazione: Creare visualizzazioni chiare ed efficaci (es.

grafici, tabelle pivot) e sviluppare dashboard dinamiche con strumenti di Business Intelligence (es.

Power BI, Tableau)Comunicazione: Preparare presentazioni e report riassuntivi per comunicare i risultati delle analisi al management e ai team, traducendo dati complessi in informazioni semplici e actionableCollaborazione: Lavorare a stretto contatto con i colleghi più senior e i vari dipartimenti per definire i requisiti di analisi e supportare l'implementazione di soluzioni analiticheDocumentazione: Mantenere una documentazione accurata di tutte le analisi e dei modelli creati, garantendo la replicabilità e la trasparenza del lavoro svoltoMonitoraggio delle Performance: Contribuire al monitoraggio delle performance aziendali, supportando l'analisi degli scostamenti rispetto agli obiettivi e ai budget stabilitiIl tuo identikitDiploma o Laurea in discipline scientifiche (es.

Informatica, Ingegneria Informatica, Statistica) o economiche/gestionaliBuona conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata)Ottima conoscenza di almeno uno strumento di Business Intelligence (es.

Microsoft Power BI, Tableau).Conoscenza basica di sistemi di gestione presenze (Zucchetti, Teamsystem, etc)Buona conoscenza di Python o R per l'analisi e la manipolazione dei datiCompetenza nell'uso di SQL per l'interrogazione e la gestione di databaseOttima padronanza di Microsoft Excel (funzioni avanzate, tabelle pivot)Capacità di problem solvingMetodicità e precisione nella gestione dei dati e nell'analisiAbilità nel presentare risultati tecnici a un pubblico non tecnico in modo chiaro e concisoFlessibilità e proattività nell'acquisire nuove competenze e rimanere aggiornati sugli sviluppi del settoreCosa ti offriamo?Entrare a far parte di Labor-b significa:Far parte di W Group, una delle più grandi piattaforme HR internazionaliInserimento in stage di 6 mesi, finalizzato all’assunzioneSettimana corta: 4 gg lavorativi anziché 5 a parità di stipendio e condizioni normativeBuoni pasto da 8€Il valore di far parte di Labor-bIl nostro impegno è valorizzare il tuo lavoro; la nostra priorità è quella di sviluppare le capacità delle persone che entrano a far parte del nostro Team!Cerchiamo agenti di cambiamento.

Vogliamo persone che si sentono a loro agio quando vengono richiesti loro dei risultati su obiettivi specifici, poiché solo i risultati portano vero cambiamento.Diventa un #agentedicambiamento. xjrgpwk

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