In Webion puntiamo a essere il punto di riferimento per lo sviluppo software personalizzato. Un team in cui ogni membro cresce e dà il meglio di sé. Una software house che unisce innovazione, qualità e attenzione maniacale all'esperienza utente. Il tutto mantenendo un approccio umano e trasparente.
Per una persona talentuosa, motivata e con voglia di mettersi in gioco, entrare in Webion significa imparare velocemente, avere un impatto concreto e far crescere la propria carriera in un ambiente giovane e stimolante. È la nostra promessa.
Alcune delle tue responsabilità
* Padroneggia i tuoi strumenti. Lavorerai su progetti diversi, con stack tecnologici definiti: React, C#, Next.js, Expo, database relazionali e non, architetture cloud, API REST e molto altro. La vera competenza non sta nel rincorrere la tecnologia più alla moda, ma nel saper riconoscere quella giusta per ogni sfida. Dovrai scegliere un percorso: Frontend o Backend.
* Costruisci qualcosa che conta. Indipendentemente dalla tua seniority, avrai autonomia e piena ownership sul tuo lavoro, dall'idea alla messa in produzione. Avrai l'opportunità di costruire software da zero e vedere con i tuoi occhi come il tuo codice diventa un prodotto usato ogni giorno dai clienti.
* Semplifica senza sosta. Ogni componente è davvero necessario? Questo processo serve? In Webion la tua missione è trasformare la complessità in semplicità. Che si tratti di ottimizzare una pipeline CI/CD, scrivere codice manutenibile o progettare architetture snelle, la tua spinta a semplificare sarà la base per soluzioni scalabili e durature.
Cosa cerchiamo
* Capacità di ragionamento. Sai risolvere problemi complessi partendo dai principi fondamentali. Strutturi le tue idee in modo chiaro, curi i dettagli che fanno la differenza e non ti fai influenzare da bias o scorciatoie mentali.
* Determinazione. Sei ambizioso in tutto ciò che fai e la tua iniziativa, il tuo impegno e la tua tenacia sono all'altezza di quell'ambizione. Ti senti profondamente responsabile del tuo lavoro e alzi continuamente l'asticella.
* Spirito di squadra. Dai il tuo contributo con generosità, senza aspettarti nulla in cambio. Sostieni l'idea migliore, non la tua idea. Sei sempre pronto a rimboccarti le maniche per aiutare il team. Sei affidabile, onesto e trasparente.
Cosa offriamo
* Un team giovane. Lavorerai in piccoli team autonomi e orientati ai risultati, al fianco di persone brillanti.
* Un'opportunità concreta di crescita. Siamo un'azienda in forte espansione. Chi entra oggi ha la possibilità di crescere insieme a noi e assumere responsabilità significative in tempi rapidi. Non guardiamo il CV: guardiamo il potenziale e la voglia di fare.
* Flessibilità e benessere. Orari flessibili, possibilità di lavoro da remoto, supporto alla formazione continua e un ambiente di lavoro informale e collaborativo. Ci impegniamo a creare le condizioni perché ciascuno possa dare il proprio meglio.
Contratto e impegno
Contratto a tempo indeterminato o determinato. Full-time.
Sede
Modena (Italia), con possibilità di lavoro da remoto.
Il processo di selezione
Nel nostro processo di selezione, cerchiamo segnali concreti di talento e motivazione, indipendentemente dalla seniority. Alcune persone esitano perché sentono di non avere abbastanza esperienza o un CV \"perfetto\". Se il ruolo ti interessa e credi di poter dare il massimo, candidati senza esitare.
Se superi lo screening iniziale, ti chiederemo di completare uno o più test tecnici. Sono impegnativi, possono richiedere diverse ore e potrebbero presentare problemi nuovi per te.
Manteniamo standard elevati e non faremo un'offerta finché non saremo certi di aver trovato la persona giusta. Per questo una posizione può restare aperta a lungo.
Prima di candidarti
Webion è un ambiente esigente. Siamo estremamente ambiziosi e ci teniamo a uno standard alto. Questo porta a una crescita professionale straordinaria, ma richiede anche un impegno significativo.
Se il ruolo ti parla e hai voglia di dare il tuo meglio, ci piacerebbe conoscerti. Candidati ora, non vediamo l'ora di incontrarti.
La retribuzione sarà commisurata all'esperienza maturata e alle competenze acquisite. La ricerca è indirizzata ad ambo i sessi e i dati acquisiti saranno trattati nell'ambito della normativa vigente sul trattamento e protezione dei dati personali.