Per il nostro staff interno siamo alla ricerca di una risorsa da inserire in stage all'interno della filiale, con l'obiettivo di fornire un'esperienza completa nelle principali aree operative: selezione del personale, amministrazione e attività commerciale .Responsabilità principali:Ricerca e selezione : pubblicazione annunci, screening dei curricula, gestione colloqui telefonici e in presenza.Amministrazione del personale : supporto nella predisposizione contratti, gestione presenze e pratiche relative al rapporto di lavoro.Attività commerciale : contatto con aziende clienti, presentazione candidature, aggiornamento database e supporto alle attività di sviluppo.Obiettivo formativo:Lo stage è finalizzato a fornire una conoscenza approfondita delle dinamiche di un'Agenzia per il Lavoro. La risorsa acquisirà competenze in tecniche di recruiting, gestione amministrativa del personale, normativa sul lavoro e attività di sviluppo commerciale. Inoltre, sarà favorita la crescita di soft skills quali problem solving, comunicazione efficace, gestione delle priorità e orientamento al cliente .Requisiti richiesti:Laurea in discipline economiche, giuridiche o umanistiche.Interesse per il settore delle risorse umane e predisposizione al lavoro in team.Buone capacità organizzative, relazionali e del pacchetto Office e dimestichezza con strumenti digitali.Offerta:Stage retribuito con rimborso spese e buoni pasto.Formazione continua e affiancamento da parte di professionisti del settore.Opportunità di crescita in un contesto vivace e di lavoro: Gessate (MI)Durata: 6 mesiI candidati, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006, D.Lgs 215/2003 e D.Lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy (Regolamento UE n. 2016/679).Facsimile di domanda è disponibile al seguente link.ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa al seguente link.