Orienta S.p.A. - Società Vantaggi, filiale di Saluzzo ricerca per azienda cliente operante nel settore alimentare un:HR MANAGER.La figura riporterà direttamente alla Direzione e avrà un ruolo chiave nella gestione dei processi HR e nel coordinamento delle attività operative e amministrative.Compiti Assegnati:- Gestione e supervisione di tutti i processi HR: selezione, assunzioni, formazione, valutazione delle performance e sviluppo organizzativo;- Coordinamento delle attività legate a contrattualistica, relazioni sindacali e normative del lavoro;- Gestione delle risorse umane operative nei siti produttivi e logistici;- Monitoraggio del clima aziendale e promozione di un ambiente di lavoro positivo;- Collaborazione con la Direzione per definire i fabbisogni organizzativi;- Supervisione delle attività amministrative HR (buste paga, presenze, benefit) in collaborazione con lo studio paghe esterno.Requisiti:- Laurea in Giurisprudenza, Psicologia, Economia, Scienze Politiche o affini;- Preferibile possesso di Master o corsi di specializzazione in ambito HR;- Esperienza minima di 3 anni in ruolo di HR Manager/Generalist;- Ottima conoscenza della normativa del lavoro e delle relazioni sindacali;- Buona padronanza degli strumenti digitali, in particolare Excel;- Capacità di leadership, ascolto attivo e gestione dei conflitti;- Ottime doti organizzative, flessibilità e orientamento agli obiettivi;- Preferibile esperienza nel settore alimentare, soprattutto nella filiera ortofrutticola o nella grande distribuzione organizzata (GDO);- Buona conoscenza della lingua inglese.Zona di lavoro: Verzuolo.Orario di lavoro: Full-Time.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Dati Principali
- Tipo di contratto Altro
- Titolo di studio Scuola dell'obbligo
- Settore Produzione - Operai, Amministrazione - Segreteria
#J-18808-Ljbffr