Per Belimo Automation Italy S.r.l., facente parte del gruppo multinazionale Bereva, operante nella progettazione e realizzazione di applicazioni e dispositivi per il mondo HVAC con sede a Mestrino (PD), siamo attualmente alla ricerca di una figura di Senior Hardware Engineer.
Responsabilità
La figura di occuperà di progettare e realizzare, in collaborazione con il Responsabile Tecnico e con il reparto di Ricerca di Laboratorio, controlli elettronici e la relativa documentazione tecnica nell’ambito delle applicazioni riguardanti la componentistica per la refrigerazione ed il condizionamento dell’aria.
Più in dettaglio, la figura :
* Definisce i requisiti della scheda elettronica a partire da quelli di prodotto
* Progetta la scheda elettronica e ne certifica la conformità alle norme tecniche tramite test di pre-compliance e prove di laboratorio
* Realizza prototipi e concept preliminari di nuovi prodotti
* Ricerca e applica nuove tecnologie
* Progetta e sviluppa test di validazione dei componenti elettronici
* Redige le specifiche tecniche
* Seleziona, valida / omologa fornitori, componenti e materiali
* Supporta la definizione delle caratteristiche tecnico / funzionali del prodotto
* Supporta le attività di industrializzazione nelle diverse fasi
* Supporta le attività di servizio relative all'analisi della causa radice di problemi riscontrati sul campo
* Contribuisce alla redazione di manualistica e documentazione
Profilo
Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti :
* Laurea in Ingegneria Elettronica
* Esperienza di almeno 6 / 8 anni nel ruolo
* Esperienza nella progettazione e disegno schema elettrico su CAD sia di circuiti di potenza (24V) che di reti logiche analogico / digitali
* Conoscenza della pre-compliance EMC e Radio e delle certificazioni LVD, EMC e RED
* Competenza nella lettura, comprensione di datasheet e disegno di schemi elettrici
* Conoscenza della lingua inglese
Sarà considerato un plus la conoscenza del disegno PCB e Routing.
Completano il profilo :
* abilità ad organizzare il lavoro per obiettivi
* attitudine al lavoro in gruppo ed al problem solving
* approccio orientato al raggiungimento degli obiettivi
* flessibilità ed intraprendenza
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198 / 2006, D.lgs. 215 / 2003 e D.lgs. 216 / 2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016 / 679).
L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198 / 2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L’azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
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