PpPininfarina, prestigioso gruppo multinazionale, market leader in servizi di Stile nel settore Automotive, Product Experience e Architecture design, per la sua sede di Cambiano (TO), ricerca un/una /p pcon forte orientamento analitico e capacità di gestione progettuale, che supporti lo sviluppo, l’integrazione e il monitoraggio dei processi HR a livello globale. La risorsa lavorerà in collaborazione con le sedi estere e con i dipartimenti interni, con un ruolo chiave nei progetti HR, nei processi organizzativi e nelle iniziative ESG. /p h3Responsabilità principali /h3 ul liIntegrazione e armonizzazione dei processi HR globali /li liSupporto su processi HR /li liGestione organizzazione HQ e organigrammi Gruppo e gestione grading a livello gruppo /li liRedazione e aggiornamento di procedure, istruzioni operative e policy HR /li liSupporto operativo ai processi HR su Zucchetti /li liProject Manager per la certificazione Parità di Genere e progetti ESG /li liPm dei progetti interni di Academy/Summer school /li /ul h3Competenze e requisiti /h3 ul liOttima conoscenza della lingua inglese. /li liConoscenza approfondita dei sistemi Zucchetti (anagrafiche, workflow, performance management). /li liCapacità di analisi dati, Data Analytics e KPI HR (HC, FTE, gender KPIs, performance KPIs...). /li liOttime capacità organizzative e project management. /li liIntraprendenza, autonomia e problem solving. /li liSenso critico e forte orientamento all’analisi. /li liCapacità di lavorare in contesti complessi e internazionali. /li liLaurea preferibilmente in discipline economiche, giuridiche o risorse umane. /li liEsperienza significativa in un ruolo senior come HR Lead o HR Business Partner, idealmente all’interno di un’organizzazione internazionale in forte crescita /li /ul pCostituirà titolo preferenziale la disponibilità a intraprendere l’attività in tempi brevi. /p pIl presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Saranno presi in considerazione solo i profili che rispettino i requisiti richiesti. Si prega di inviare dettagliato CV indicando l'autorizzazione alla gestione dei dati secondo Regolamento Europeo UE n. 679/2016. /p /p #J-18808-Ljbffr