FILIALE: CREMA
Gi Group Spa, filiale di Crema, ricerca per rinomata azienda cosmetica specializzata in soluzioni hair care:
MAGAZZINIERE CON PATENTE MULETTO
Se sei alla ricerca di una realtà strutturata, in continua crescita e con concrete prospettive di sviluppo professionale, questa è l'opportunità che fa per te!
Le tue principali responsabilità saranno:
Gestione ordinata e puntuale del magazzino
Movimentazione, stoccaggio e sistemazione dei colli in entrata e uscita
Preparazione e controllo dei bancali destinati alle spedizioni
Utilizzo quotidiano del carrello elevatore e pistola barcode/scanner per la gestione informatica del magazzino
Requisiti indispensabili:
Pregressa esperienza nella mansione di Magazziniere
Ottima dimestichezza nell'utilizzo del muletto (patentino in corso di validità)
Precisione, affidabilità, attenzione al dettaglio
Forte orientamento al lavoro di squadra e al risultato
Cosa offriamo:
Contratto iniziale in somministrazione con reale possibilità di inserimento diretto in azienda
CCNL Chimico – Livello F
Ambiente di lavoro solido, moderno e facilmente raggiungibile dalla zona di Crema
Luogo di lavoro: Ricengo (CR)
Vuoi fare la differenza in un contesto dinamico? Inviaci subito la tua candidatura!
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
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