Introduzione
Nel ruolo di Addetto Vendite ti occuperai di tutte le attività operative all’interno del Punto Vendita. Sarai il nostro primo contatto con i clienti, che faranno affidamento su di te per avere informazioni e supporto per i loro acquisti. Se ti piace lavorare a contatto con il pubblico, questa è l’offerta di lavoro giusta per te! La posizione l’Addetto Vendite è inserito in un ambiente di lavoro giovane e dinamico, all’interno di un’azienda solida e strutturata. Gli orari di lavoro saranno suddivisi in turni flessibili e part‑time e riceverai una formazione su misura per aiutarti a svolgere al meglio le tue mansioni.
Responsabilità
- Assistenza al cliente, ordinare i prodotti sugli scaffali, rendere l’esperienza di acquisto più veloce e piacevole per i clienti.
- Collaborazione con il team per la gestione ottimale del Punto Vendita.
- Rifornimento dei prodotti sui bancali.
- Preparazione dei nuovi articoli in promozione.
- Gestione della cassa.
- Sistemazione e pulizia dei locali.
Requisiti
- Diploma di maturità.
- Spiccato orientamento al cliente.
- Attitudine al lavoro di squadra.
- Affidabilità e flessibilità.
- Approccio multitasking.
Retribuzione e Benefit
- Contratto di lavoro part‑time, con possibilità di 30, 25 o 20 ore settimanali, inquadramento al Quinto Livello (CCNL Confcommercio).
- Retribuzione mensile lorda di ingresso di circa 1.240€ (per contratto part‑time 30 ore – Quinto Livello).
- Aumento mensile (superminimo) di 35€ dopo i primi 6 mesi e passaggio automatico al Quarto Livello dopo i primi 18 mesi, con retribuzione mensile lorda di circa 1.367€ (part‑time 30 ore – Quarto Livello).
- Le ore lavorate sono conteggiate e retribuite al minuto.
- Benefit: buoni spesa annuali e adesione a piattaforma di scontistiche e convenzioni aziendali.
- Piano sanitario aziendale che integra prestazioni mediche e convenzioni con strutture medico‑sanitarie previste dal fondo di assistenza sanitaria di categoria (a seguito di assunzione a tempo indeterminato e con anzianità aziendale minima di 1 anno).
Ambiente di lavoro
- Contesto vivace e inclusivo, certificato Top Employer, con team di oltre 22.000 collaboratori e possibilità di esprimere la propria unicità.
- Azienda solida e strutturata in crescita costante, valorizza le persone e investe sul territorio italiano, impegnata con il programma di CSR 'Sulla via del domani'.
- Lavoro dinamico organizzato su turni, con responsabilità operative come rifornimento, gestione della cassa e attenzione al cliente.
Inserimento, Formazione e Carriera
- Percorso di inserimento completo: conoscenza dell’azienda, ruolo e sfide, alternanza tra e‑learning e training on the job.
- Formazione continua con supporto di Training Manager dedicato.
- Opportunità di sviluppo e carriera, con confronti costanti e giornate conoscitive per valutare performance, competenze e potenziale futuro.
- Nuovi store e assunzioni in arrivo, con possibilità di crescita continua.
- Se vuoi fare parte della squadra, potresti essere TU!
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