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Yes col-narrow-right Job Reference:
215643206 Job Views:
2 Posted:
27.04.2025 Expiry Date:
11.06.2025 col-wide Job Description:
Oniverse
, nuovo nome di
Calzedonia Group, realtà multinazionale italiana del fashion retail presente in oltre 50 paesi nel mondo e da sempre focalizzata all'espansione internazionale, alla sostenibilità e all'integrazione verticale, è alla ricerca di un/una
IT PERFORMANCE AND PROCESS IMPROVEMENT SPECIALIST da inserire all'interno dell'area
IT Governance .
DI CHE COSA TI OCCUPERAI
:
Sei un/a giovane appassionato/a di strategia e processi IT? Hai la voglia di fare la differenza all'interno di un'organizzazione che sta ridefinendo il suo approccio all'IT Service Management?
I tuoi obiettivi saranno: Supportare il cambiamento: sarai responsabile dello
sviluppo e dell'implementazione di nuove strategie
per il
miglioramento continuo dei processi di IT Service Management. Avrai l'opportunità di identificare inefficienze e aree di miglioramento, creando un impatto reale e tangibile sull'efficienza operativa dell'intera organizzazione; Usare i dati per prendere decisioni: utilizza il potere dei dati per guidare le tue decisioni. Sarai responsabile della
creazione e gestione di metriche chiave di performance (KPIs),
offrendo una visione chiara e misurabile dell'efficacia dei processi. Attraverso l'analisi dei dati e l'individuazione di trend e problemi ricorrenti, avrai l'opportunità di collaborare con i colleghi per proporre soluzioni e azioni correttive innovative, contribuendo al successo dell'azienda; Crescere a livello personale e professionale: avrai l'opportunità di lavorare a stretto contatto con professionisti esperti nel settore dell'IT Service Management e di partecipare attivamente a
progetti di miglioramento continuo. Dovrai rimanere costantemente aggiornato/a sulle nuove tecnologie e le tendenze emergenti, potenziando le tue competenze.
CI PIACEREBBE DAVVERO CONOSCERTI SE: Hai conseguito una
Laurea in Ingegneria Gestionale ,
Informatica
o materie economico-scientifiche affini; Hai maturato esperienza e/o sei appassionato/a a tematiche di
IT Governance
,
Processi IT
e
Monitoraggio della performance IT ; Hai maturato ottime capacità di
analizzare i dati
e di identificare opportunità di miglioramento; Possiedi una buona conoscenza del
Pacchetto office
(in particolare Power Point ed Excel) e della
lingua inglese (B2) ; Sei orientato/a al risultato e alla soluzione dei problemi, con una
propensione al miglioramento continuo ; Ti piace lavorare in team, interagisci attivamente e crei rapporti positivi con tutti; La conoscenza in ambito IT Service Management (preferibilmente su framework ITIL) e/o ProjectManagement verrà considerata un plus; La conoscenza dei framework OKR/KPI e degli strumenti di analisi dati/Power BI, verranno considerati dei plus.
CHE COSA OFFRIAMO: pacchetto retributivo in linea con il mercato e la tua expertise; flessibilità oraria e possibilità di smart working; pacchetto benefit che include polizza assicurativa integrativa, tessera sconto aziendale su tutti i marchi del Gruppo, convenzioni e sconti dedicati al personale aziendale; un ambiente di lavoro dinamico che prevede percorsi di formazione on the job, affiancamento e feedback continuo su performances e obiettivi di crescita; postazione di lavoro e dispositivi aziendali premium per poter svolgere al meglio il tuo ruolo; asilo, mensa healthy e palestra aziendali a tariffe agevolate; area relax con sofà, ping pong e table football nel nostro foyer aziendale. Sede di lavoro:
HQ
DOSSOBUONO DI VILLAFRANCA (VR)
IL NOSTRO PROCESSO DI SELEZIONE:
3 step indicativi: Contatto telefonico con HR Talent Acquisition > Colloquio tecnico e di approfondimento con HR Business Partner e Line Manager > proposta di inserimento
Sosteniamo la parità di genere e promuoviamo un ambiente equo ed inclusivo. Accogliamo candidature da qualsiasi persona indipendentemente dal background di provenienza, riconoscendo il valore della diversità nel nostro contesto lavorativo. Scopri di più