In Endress+Hauser, il successo si ottiene collaborando. In qualità di leader mondiale nella strumentazione di misura, i nostri 17.000 dipendenti contribuiscono a determinare il futuro nel campo dell'automazione di processo. Sia che sviluppiamo e realizziamo nuove tecnologie in team, sia che collaboriamo alla produzione di strumentazione, o rafforziamo partnership con le principali industrie globali, ciascuno lavora per creare rapporti di fiducia che contribuiscano alla crescita di tutti. Come azienda a proprietà familiare, guardiamo oltre le strategie a breve termine e lavoriamo per creare una visione lungimirante per le nostre persone, i nostri clienti e tutta la popolazione.
Per il potenziamento del dipartimento Service, siamo alla ricerca di una nuova risorsa da inserire nel ruolo di Workshop Coordinator che avrà il compito di gestire le attività operative e amministrative del laboratorio Service, coordinando il flusso degli strumenti in riparazione e garantendo un processo efficiente, tracciato e conforme alle procedure interne.
Quale sarà il tuo ruolo?
Nello specifico, ti occuperai di:
1. Creazione degli ordini di riparazione da assegnare ai tecnici di laboratorio.
2. Verifica della dichiarazione di decontaminazione degli strumenti ricevuti per riparazione o calibrazione.
3. Emissione degli ordini di acquisto delle parti di ricambio verso centri produttivi e fornitori esterni.
4. Emissione dei documenti di trasporto (DDT).
5. Chiusura delle attività e relativa fatturazione.
6. Creazione di un’opportunità commerciale per il reparto vendite in caso di strumenti non riparabili.
7. Gestione della spedizione degli strumenti verso centri di produzione, aziende consociate o fornitori esterni.
8. Gestione dello stock ricambi del Service: registrazione movimenti, monitoraggio scorte minime, riordino e inventari periodici.
Cosa ci aspettiamo da te?
Cerchiamo una persona precisa, organizzata e orientata alla qualità, capace di gestire attività operative e amministrative con responsabilità e autonomia. Ci aspettiamo che tu sappia lavorare in modo strutturato, mantenendo un dialogo costante con tecnici, fornitori e reparti interni per assicurare un servizio efficiente e puntuale.
Che in particolare abbia:
9. Esperienza pregressa in un ruolo analogo di almeno 3 anni nel coordinare processi e flussi operativi, rispettando procedure e tempistiche.
10. Ottime capacità organizzative e spiccata attenzione al dettaglio, unite a una naturale attitudine a collaborare in modo efficace con team interni ed esterni.
11. Esperienza con software gestionali e sistemi ERP (preferibilmente SAP, Salesforce).
12. Buona padronanza del Pacchetto Office, in particolare Excel.
13. Conoscenza della lingua inglese a livello intermedio (almeno B1)
Cosa offriamo
14. Un ambiente di lavoro positivo, in cui la proattività e l’orientamento agli obiettivi sono riconosciuti e valorizzati.
15. Un contesto internazionale, attento alla qualità del servizio e orientato al miglioramento continuo.
16. Un programma di onboarding strutturato, che include formazione tecnica e affiancamento sul campo per garantire un inserimento efficace e graduale.
17. Retribuzione commisurata al profilo, con un sistema variabile incentivante che si aggiunge alla retribuzione annua di riferimento.ù
Come puoi candidarti?
Per garantire la corretta gestione dei dati personali e offrirti la possibilità di essere ricontattato in modo sicuro e conforme alle normative, ti invitiamo a inviare la tua candidatura esclusivamente tramite la pagina “Opportunità di lavoro” sul nostro sito. In questo modo possiamo assicurare un processo trasparente e tutelare la tua privacy, oltre a garantirti che il tuo profilo venga valutato nel modo più efficace.
Inclusione e pari opportunità
Endress+Hauser si impegna a garantire pari opportunità a tutte le persone, valorizzando la diversità in ogni sua forma. Accogliamo con favore le candidature da parte di persone appartenenti alle categorie protette, nel rispetto della Legge 68/99
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