Ciao da Logical Job,
Stai cercando lavoro nel settore logistico? Il team Logical Job specializzato in supply chain è qui per te!
Siamo alla ricerca di un / una Referente di reparto logistico altamente organizzato e motivato, da inserire all'interno di una realtà strutturata e in forte crescita. La figura sarà responsabile del coordinamento e del monitoraggio delle attività legate alla spedizione delle merci, assicurando puntualità ed efficienza.
Tipicamente l’attività si svolge in sito e le tue mansioni saranno :
* Coordinamento delle spedizioni nazionali;
* Monitoraggio in tempo reale dello stato delle spedizioni;
* Collaborazione con clienti e trasportatori per garantire la corretta pianificazione delle attività;
* Gestione dei documenti di trasporto e aggiornamento dei sistemi informatici;
* Supervisione del personale operativo addetto alle spedizioni;
* Gestione di reclami e problematiche logistiche, assicurando il rispetto delle normative vigenti;
* Pianificazione delle spedizioni secondo le priorità aziendali e del cliente.
Sai cosa ricerchiamo?
Ricerchiamo risorse strutturate, con voglia di crescere e lavorare in squadra.
Queste sono alcune delle caratteristiche che valutiamo in fase di colloquio :
* Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 3 anni;
* Capacità di utilizzo di software gestionali per la logistica;
* Conoscenza della lingua inglese per la gestione di fornitori e documentazione;
* Ottime doti organizzative, problem solving e precisione;
* Flessibilità nella gestione delle priorità e disponibilità a supportare il team in caso di necessità;
* Attitudine al lavoro di squadra.
Siamo sicuri che sei curioso di quello che offriamo :
Contratto a tempo indeterminato, inserimento diretto in azienda;
CCNL TRASPORTI E LOGISTICA, LIVELLO COMMISURATO ALL'ESPERIENZA DEL CANDIDATO;
Luogo di lavoro : PONTENURE(PC).
Sei pronto a fare l’ultimo passo? Basta solo un click
Annuncio rivolto a candidati di entrambi i sessi (L. 903 / 77; L. 125 / 91), nel rispetto del D.Lgs. 198 / 2006 e dei D.Lgs. 215 / 2003 e 216 / 2003.
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