Crediamo nelle connessioni reali. Quelle che vanno oltre i dati e gli algoritmi. Quelle che si basano su empatia, intuizione, istinto. Per questo all'innovazione tecnologica uniamo sempre la passione dei nostri professionisti. Per creare una connessione che sia umana. Perché per noi non sarai mai solo un curriculum, a cui dare un’occhiata. Randstad. Human Forward. RANDSTAD Holding nv è la multinazionale olandese attiva dal 1960 nella ricerca, selezione, formazione di Risorse Umane e somministrazione di lavoro. Presente in 39 Paesi con 4.858 filiali e 38.331 dipendenti, con un fatturato di 23,3 miliardi di euro nel 2017, è la seconda agenzia di servizi HR al mondo. In Italia dal 1999, conta 2000 dipendenti e oltre 300 filiali. RANDSTAD è la prima Agenzia per il Lavoro in Italia ad aver ottenuto le certificazioni SA8000 e GEES in materia di pari opportunità. La divisione Retail di Randstad Professional ricerca una figura per un'azienda internazionale specializzata in prodotti lifestyle per ville, hotel, yacht e jet privati: Product Merchandising La posizione richiede una figura con spiccate capacità analitiche e organizzative, in grado di creare e sviluppare il dipartimento da zero. Il ruolo comprende la gestione strategica degli showroom di Monza e Milano, l’analisi approfondita del prodotto e il supporto operativo alla definizione dell’offerta commerciale, in collaborazione con il team Sales. Le attività principali includono: Analizzare vendite, marginalità e rotazione dei prodotti per identificare i best seller e le aree di miglioramento; Definire l’assortimento ideale per ciascuno showroom, in base al target cliente e agli obiettivi commerciali; Collaborare con il team Sales per proporre attivamente nuovi prodotti ai clienti target; Lavorare trasversalmente su più categorie, inclusi prodotti “compositi” (es. set tavola, coordinati); Collaborare con il team stile per introdurre nuovi trend, collezioni o marchi; Gestire la rotazione dei prodotti e l’esposizione negli showroom in base a dati e mercati; Gestire gli stock degli showroom e il trade interno in collaborazione con il team acquisti, ottimizzando disponibilità, riassortimenti e rinnovi; Impostare processi, strumenti e metriche per rendere scalabile il dipartimento. I requisiti includono: Esperienza in ruoli simili in contesti showroom o retail multi-categoria; Esperienza nella costruzione e gestione di un dipartimento di prodotto/merchandising; Inglese fluente (ambiente e clientela internazionale); Ottime doti analitiche e organizzative; Capacità di lavorare in team trasversali (style, sales, purchase, operations). J-18808-Ljbffr