TALENT ON BOARD SRL, per una solida realtà industriale, con oltre 70 anni di esperienza nella progettazione e produzione di componenti meccanici ed elettromeccanici di precisione, è alla ricerca di un TECNICO PREVENTIVISTA - Estero. L’azienda è leader nel settore e orientata all’innovazione, con un forte focus sulla qualità dei prodotti e sulla soddisfazione del cliente.La risorsa a riporto del Responsabile Ufficio Preventivazione, in collaborazione con il team Tecnico e a supporto del team commerciale, si occuperà di elaborare preventivi tecnico/economici, supportando la definizione delle offerte per i clienti internazionali e contribuendo al miglioramento continuo dei processi.Responsabilità principali:Analisi richieste cliente: Valutare specifiche tecniche, disegni e documentazione fornita per comprendere le esigenze e identificare soluzioni idonee confrontandosi con application engineer e tecnici commerciali.Preparazione preventivi: Elaborare costi di produzione, tempi di lavorazione e materiali necessari, fornendo un’analisi tecnica ed economica accurata.Collaborazione interfunzionale: Interagire con i reparti di produzione, acquisti e qualità per raccogliere dati e ottimizzare la fattibilità delle soluzioni proposte.Supporto al cliente: Fornire assistenza tecnica nelle fasi di pre-vendita e offrire chiarimenti sul contenuto dei preventivi.Ottimizzazione processi: Contribuire al miglioramento delle procedure interne per garantire la competitività delle offerte e il rispetto delle tempistiche aziendali.Requisiti:Diploma in ambito tecnicoLingua inglese: Buona conoscenza, scritta e parlata, per interfacciarsi con clienti e fornitori esteri. Un eventuale competenza in altra lingua sarà considerata un plusEsperienza pregressa di almeno 1/2 anni in ruoli analoghi o nell’ambito tecnico/commerciale, preferibilmente in contesti manifatturieri attivi in componenti meccanici/elettromeccanici.Precisione e attenzione al dettaglio nella stima dei costi e nella valutazione tecnica dei progetti.Conoscenza del disegno tecnicoOttima padronanza di Excel e dimestichezza con software ERP per la gestione dei processi aziendali.Soft skills: Proattività, problem solving e capacità di lavorare in team. Buone doti comunicative e relazionali per collaborare con diverse funzioni aziendali.Si offre inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato ed un ottimo package retributivo commisurato all’esperienza e alle competenze.