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Impiegato/a tecnico di cantiere senior (l'aquila)

L'Aquila
Smart Skills Center Agenzia per il Lavoro
Pubblicato il Pubblicato 11h fa
Descrizione

IMPIEGATO/A TECNICO DI CANTIERE SENIORÈ il candidato/la candidata ideale per questa occasione? Lo scopra leggendo la panoramica del ruolo qui sotto.SMART SKILLS CENTER – Agenzia per il Lavoro, filiale di Pescara, ricerca per azienda cliente operante nel settore edile una risorsa da inserire nel ruolo di Impiegato/a Tecnico di Cantiere Senior.Attività previsteLa risorsa si occuperà delle seguenti attività:- Coordinamento e supervisione delle attività di cantiere;- Pianificazione e monitoraggio dell'avanzamento dei lavori;- Gestione della contabilità di cantiere e predisposizione dei SAL;- Coordinamento di fornitori, subappaltatori e maestranze;- Verifica della corretta esecuzione delle opere nel rispetto dei tempi e degli standard qualitativi;- Gestione della documentazione tecnica e amministrativa di cantiere;- Monitoraggio degli aspetti legati alla sicurezza e al rispetto delle normative vigenti.Requisiti:Esperienza pluriennale nel ruolo maturata presso aziende del settore edile;Conoscenza della contabilità di cantiere e della gestione delle commesse;Capacità di coordinamento delle attività operative e delle risorse coinvolte;Buona conoscenza dei principali strumenti informatici e dei software tecnici;Autonomia organizzativa, precisione e problem solving.OffertaContratto: da definire in base all'esperienza della persona selezionata;CCNL applicato: Edilizia Industria;Livello di inquadramento: 5° livello;Retribuzione annua lorda (RAL): € 26.000 - € 29.000;Orario di lavoro: Full Time;Sede di lavoro: Ancarano (TE). xdwybme La retribuzione e l'inquadramento sono forniti nel rispetto dei principi di trasparenza retributiva e parità di trattamento previsti dal D.Lgs. n. 96/2026.Le persone interessate possono inviare la propria candidatura autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR).L’offerta di lavoro si intende rivolta all’uno e all’altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006.

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