Per azienda cliente operante nel settore dell’ingegneria dell’edilizia, ricerchiamo un/a TECNICO PREVENTIVISTA.
La risorsa verrà inserita all’interno dell’Ufficio Tecnico di una realtà solida e strutturata, specializzata nella progettazione e realizzazione di opere edili e infrastrutture complesse. L’obiettivo del ruolo è quello di gestire in autonomia le attività di preventivazione tecnica ed economica, supportando la partecipazione alle gare d’appalto e contribuendo allo sviluppo di processi integrati di gestione tecnico-economica delle commesse.
Responsabilità principali
* Redigere preventivi tecnici ed economici per gare pubbliche e private, in collaborazione con la Direzione Tecnica.
* Analizzare documentazione tecnica, computi e capitolati per la definizione dei costi di progetto.
* Supportare la pianificazione e la definizione dei budget di commessa, dei cash flow e delle analisi economiche.
* Contribuire alla creazione di un sistema integrato di gestione gare e preventivazioni, ottimizzando procedure e flussi informativi.
* Collaborare con i reparti tecnici e amministrativi per il monitoraggio dei costi e dell’avanzamento delle commesse.
* Gestire la documentazione tecnica e amministrativa relativa alle gare.
* Effettuare, se necessario, brevi sopralluoghi in cantiere per la raccolta di informazioni tecniche utili alla preventivazione.
Requisiti
* Laurea in Ingegneria Edile o Civile, oppure Diploma Tecnico o Geometra.
* Esperienza minima di 2 anni nel ruolo di preventivista, tecnico gare o posizione analoga nel settore edile o impiantistico.
* Buona conoscenza di AutoCAD 2D / 3D.
* Ottima padronanza di Excel e buona dimestichezza con strumenti di analisi economico-finanziaria.
* Buona conoscenza della lingua inglese.
* Attitudine analitica, precisione, proattività e ottime capacità relazionali.
Cosa offriamo
* Opportunità di crescita professionale in un contesto tecnico dinamico e in espansione.
* Ambiente di lavoro collaborativo, stimolante e strutturato, con possibilità di sviluppo delle proprie competenze gestionali e organizzative.
Sede operativa : Bergamo (BG)
Retribuzione : 35-40k
Manpower e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs. 198/2006, D.Lgs. 215/2003 e D.Lgs. 216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tuttə i / le candidatə e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I / le candidatə sono invitati a leggere l’informativa Privacy disponibile su www.manpower.it – Aut. Min. Prot. N. 1116 – SG – del 26/11/04.
#J-18808-Ljbffr