Responsabile Risorse Umane presso Secondo Mona S.p.A.
Il candidato sarà inserito all’interno della Direzione Tecnica ricoprendo un ruolo chiave nel coordinamento tra progettazione, testing e produzione.
Responsabilità principali :
* Seguire tutte le fasi dei nuovi progetti in collaborazione con la Direzione Tecnica, dalla disegnazione alla qualifica.
* Comunicare direttamente con il cliente finale per le attività di propria competenza.
* Redigere procedure di collaudo e prova, report di test e qualifica.
* Partecipare a riunioni periodiche con i progettisti per aggiornare lo stato della documentazione e il rispetto delle tempistiche.
* Eseguire o supervisionare test di sviluppo e qualifica nei laboratori interni o esterni, redigendo i relativi report.
* Progettare e, se necessario, disegnare le attrezzature per i test di accettazione e qualifica.
* Redigere le specifiche tecniche per i banchi prova destinati al collaudo in produzione e seguirne lo sviluppo con fornitori esterni.
* Agire come punto di raccordo tra progettazione elettronica, meccanica e sistemistica, testing, omologazione e altri enti aziendali.
* Laurea in Ingegneria Meccanica, Elettronica, Aerospaziale o affini.
* Capacità di redazione documentale tecnica (procedure, report, specifiche).
* Conoscenza di strumenti CAD e software di misura/test (preferibile).
* Conoscenza delle normative aerospaziali (es. DO-160, MIL-STD).
* Attitudine al lavoro in team, precisione e orientamento al risultato.
* Ottime doti comunicative e relazionali, anche in contesto cliente.
* Buona conoscenza della lingua inglese
* · Un ambiente di lavoro dinamico e stimolante.
* Opportunità di crescita professionale e sviluppo delle competenze.
* Contratto d’assunzione commisurato all’esperienza nel ruolo
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