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Neolaureati in ingegneria civile/edile – legge 68/99 art.1

Contratto a tempo indeterminato
Gi Group SpA Filiale di Pescara
Ingegneria civile
27.500 € all'anno
Pubblicato il 20 gennaio
Descrizione

FILIALE: PESCARASPECIALIZZAZIONE: CORE SKILL - OFFICE

Grafton Engineering*è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Progettazione, Logistica e Supply Chain, Production&Maintenance, Qualità - Sicurezza e Ambiente, Process & Project Management.

Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.

Per società d’ingegneria in crescita, proponiamo un’opportunità per:

Neolaureati in Ingegneria Civile/Edile – Legge 68/99 art.1

La figura ricercata sarà inserita all’interno di un gruppo di lavoro giovane e dinamico e coinvolta in attività di supporto alla progettazione. In particolare si occuperà di collaborare alla redazione di progetti strutturali per edifici e opere civili, eseguire analisi e calcoli strutturali, con particolare attenzione alle normative vigenti in materia di sicurezza; predisporre relazioni tecniche e documentazione di progetto, affiancare il team senior nelle fasi di sopralluogo, monitoraggio e verifica delle strutture, contribuire alla gestione di pratiche autorizzative e rapporti con enti esterni.

Skills richieste:

* Laurea in Ingegneria Civile o Edile con indirizzo strutturale;
* conoscenza di software di calcolo e modellazione;
* buona padronanza dei principali strumenti informatici (pacchetto Office, CAD);
* conoscenza delle normative tecniche per le costruzioni;
* capacità di lavorare in team;
* attitudine all'apprendimento e alla crescita professionale.

Offerta Contrattuale: Contratto a tempo determinato iniziale finalizzato alla stabilizzazione.

Sede di lavoro: San Giovanni Teatino (CH)

*Grafton Engineering è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati.

#J-18808-Ljbffr

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