La Risorsa Umana, società di Ricerca e Selezione, per start-up tecnologica, ricerca AI ENGINEER.
La persona inserita si occuperà delle seguenti attività:
- Progetterà e svilupperà sistemi AI basati su agenti e su tecniche RAG (Retrieval-Augmented Generation) per affrontare compiti legali complessi con elevata accuratezza ed efficienza;
- Ottimizzerà e affinerà modelli LLM attraverso tecniche di fine-tuning supervisionato e apprendimento per rinforzo, migliorando la precisione delle risposte e la qualità delle interazioni;
- Svilupperà e ottimizzerà sistemi di crawling, reranking e retrieval.
- Implementerà algoritmi NLP per l’estrazione e la strutturazione di informazioni da documenti Finanziari, Amministrativi, non strutturati;
- Condurrà analisi e valutazione approfondite lungo tutta la pipeline, per identificare eventuali problematiche e migliorare le performance complessive;
- Collaborerà con esperti di finanza e controllo per progettare metodi di valutazione e costruire dataset di alta qualità, migliorando le prestazioni dei sistemi su tutta la linea.
- Collaborerà con team multidisciplinari per integrare soluzioni AI nei prodotti aziendali.
- Laurea ad indirizzo Ingegneria Informatica o cultura equivalente;
- Solida esperienza nella progettazione e gestione di pipeline di Machine Learning;
- Elevata padronanza di Python, con comprovata esperienza nella ricerca su LLM (Large Language Models) e sistemi di Deep Learning;
- Solida esperienza nello sviluppo applicativo in generale: conoscenza di base dei principali pattern applicativi ed anti-pattern
- Competenze avanzate in almeno uno dei principali linguaggi di programmazione (Java, Python, JavaScript, C#).
- Competenze nelle tecnologie Cloud (IaaS, SaaS, PaaS) e vari providers (AWS, Azure, GCP, ..);
- Familiarità con sistemi di ricerca full-text, database vettoriali o architetture di ricerca scalabili simili;
- Attitudine alla collaborazione in team multidisciplinari, inclusi esperti legali e ingegneri software, per migliorare continuamente il prodotto.
- Capacità di lavorare in team e di comunicare efficacemente con colleghi e stakeholder.
- Capacità di problem solving e capacità analitiche.
Saranno considerati un plus (requisiti non essenziali):
- Conoscenza delle più recenti evoluzioni nel campo degli LLM; rappresenta un forte valore aggiunto l’esperienza nel pre-training o nella messa in produzione di tali modelli.
- Esperienza in ambito MLOps e nell’integrazione di modelli di ML all’interno di sistemi backend.
L’azienda offre:
- Possibilità di lavoro ibrido con smart working 2-3gg/sett
- Ticket del valore di 8 euro
- Bonus di Performance
- Team Retreat & Attività di Team Building
- Stock Option Plan
Tutte le candidature ricevute saranno esaminate; SOLO quelle che risulteranno in linea con il profilo ricercato saranno contattate per un incontro conoscitivo.
Diversamente vi invitiamo a non demordere! Sono tempi duri per tutti, ma in Italia abbiamo spirito indomito e splendide risorse; vi auguriamo il meglio e vi facciamo un grande in bocca al lupo!
Il presente annuncio è rivolto a entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77, 125/91 ed in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Email: recruitingit@larisorsaumana.it