RESPONSABILE DI PRODUZIONEScopo della posizioneSovraintendere a tutte le attività connesse alla produzione con lo scopo primario di realizzarla nella quantità e qualità prescritte, nei tempi stabiliti e nel rispetto dei programmi definiti.ResponsabilitàCura l'esercizio degli impianti, assicurando il mantenimento della capacità produttiva standard, il mantenimento della qualità standard dei prodotti e ne rispetto degli standard di consumoCollabora con la Direzione Tecnica nonché con la Direzione di Stabilimento nella definizione degli standardFormula le previsioni di capacità produttiva in funzione degli standard e del mix di produzione forniti dalla Programmazione della produzione e le trasmette alla Direzione OperationsRedige la relazione di esercizio degli impianti produttivi (produzione programmata, produzione consuntiva, grado di saturazione impianto, consumi specifici) da presentare al Direttore di Stabilimento; Collabora con la funzione Tecnica per la messa a punto dei manuali operativi per i nuovi prodotti/impianti e cura l'elaborazione e l'aggiornamento dei manuali operativi per i prodotti e impianti esistentiCoordina, attraverso i Capi Reparto, addetti agli impianti di produzione e di manutenzione, stabilendo eventuali priorità di intervento; Custodisce accuratamente le schede relative ai vari procedimenti produttivi provvedendo a richiederne l'aggiornamento ed a consegnarle ai capi reparto della produzione; Elabora e verifica la corretta compilazione da parte dei capi reparto/capi turno dei fogli di controllo delle lavorazioni; Pone costante attenzione al mantenimento in efficienza di tutte le installazioni (produttive, ecologiche, antincendio, antinfortunistiche), facendo effettuare appositi controlli periodici e di taratura della strumentazione in coordinamento con quality manager ed EHS manager; Proponeinterventi di spesa in accordo con il budget annuale e le direttive del Direttore di stabilimento; Nell'ambito dell'obiettivo primario della produzione, si interessa dell'igiene ambientale, della sicurezza del lavoro, dell'applicazione della normativa in materia di prevenzione infortuni e del costante aggiornamento delle schede di sicurezza materie prime e prodotti finiti; Collabora con la Direzione di Stabilimento nel valutare la situazione degli organici, in stretto rapporto con la Direzione del PersonalePromuove la formazione del personale da lui dipendente; Segue l'aspettodisciplinare, la programmazione annuale delle ferie, i passaggi di qualifica e in particolare il costante aggiornamento formativo dei dipendenti ai vari livelli di responsabilità.Relazioni organizzative:Riporta al Direttore di Stabilimento; Riporti della posizione:Capi reparto della produzione; ManutentoriRequisiti preferenziali:Laurea almeno di primo livello in ingegneria; Soft skills:Pensiero analitico; Gestione delle relazioni e negoziazioni; Decisionalità;Gestione di gruppi operativi; Capacità di sintesi; Mentalità aperta al cambiamento