Se sei un ingegnere meccanico e desideri entrare a far parte di un ufficio tecnico giovane, vivace e orientato all'innovazione, questa è l'occasione giusta per te!
Per il nostro Dipartimento Research & Engineering ricerchiamo un/una Ingegnere Meccanico da inserire nel team di progettazione.
Possiede le competenze e l'esperienza giuste per questo ruolo?
Continui a leggere per scoprirlo e invii la sua candidatura.
Mansioni principali
Gestione della progettazione meccanica di prodotti nuovi ed esistenti, nel rispetto di normative e regolamenti vigenti.
A seguito di un opportuno periodo di inserimento la figura ricoprirà il ruolo di coordinatore della progettazione meccanica per l'area tecnica.
Collaborazione con il responsabile di funzione o con il capo progetto nella gestione di specifiche, costi, tempi di sviluppo e aggiornamenti dei progetti.
Coordinamento di piccoli progetti in qualità di capo progetto, monitorando costi, qualità e tempi di consegna.
Interfaccia con consulenti esterni, studi di progettazione e Università per attività in outsourcing.
Progettazione di prototipi e definizione dei test in collaborazione con la sala prove, con validazione e certificazione dei risultati.
Supporto nella procedura di omologazione di nuovi prodotti e componenti di acquisto.
Assistenza tecnica ai diversi dipartimenti aziendali per tematiche legate ai prodotti.
Predisposizione e aggiornamento della documentazione tecnica di base.
Requisiti richiesti
Laurea magistrale in Ingegneria Meccanica o Meccatronica (anche neolaureati o con breve esperienza).
Buona conoscenza di software di progettazione 2D (Autocad, Draftsight) e 3D (ProE Creo o strumenti equivalenti).
Buona conoscenza della lingua inglese.
Attitudine al lavoro di squadra, buone capacità comunicative, motivazione e determinazione.
Voglia di imparare e approccio positivo alle sfide.
Cosa offriamo
Inserimento in un contesto dinamico, internazionale e creativo.
Formazione continua e possibilità di crescita qualificato.
Premi aziendali e benefit aggiuntivi.
Ottimo work-life balance: smart working, flessibilità oraria, mensa aziendale, permessi per eventi specifici.
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RAL indicativa: 38.
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