Ruolo:
Si candidi tempestivamente! È previsto un elevato volume di candidati per il ruolo descritto di seguito, non aspetti a inviare il suo CV.
Database Administrator (DBA)
Azienda:
AGAP2 Italia
Sede di lavoro:
Full Remote
Chi Siamo:
Parte del Gruppo MoOngy, AGAP2 è un leader europeo nei servizi di consulenza ingegneristica e IT, con una presenza consolidata in 15 paesi.
Dal 2018, AGAP2 Italia opera con successo nei settori chiave, tra cui Automotive, Aerospace, Industrial Automation, Energy, Oil & Gas, Betting & Gaming, Fashion & Luxury, Finance, e Healthcare.
AGAP2 è una realtà dinamica e in forte crescita, dove innovazione, competenza e valorizzazione delle persone sono al centro di ogni progetto
Descrizione del ruolo
Per ampliamento del nostro team IT, siamo alla ricerca di un
Database Administrator
che opererà in modalità full remote, supportando clienti attivi in diversi mercati.
La risorsa sarà coinvolta sia nella gestione operativa dei database sia in progetti evolutivi di migrazione e upgrade, contribuendo all'ottimizzazione delle performance e della qualità del servizio
Attività principali
Gestione ordinaria e manutenzione dei database (monitoraggio, tuning, troubleshooting)
Supporto a progetti di migrazione e upgrade di database
Ottimizzazione delle performance e gestione della capacità
Implementazione e gestione delle politiche di sicurezza dei dati
Monitoraggio continuo per garantire disponibilità e affidabilità dei sistemi
Collaborazione con team applicativi e infrastrutturali
Requisiti richiesti
Esperienza con database relazionali e non relazionali: SQL, Oracle Database, SQL Server, MySQL, PostgreSQL, MongoDB
Conoscenza delle attività di database administration (backup, restore, tuning, monitoring)
Esperienza in attività di migrazione e upgrade database
Buone capacità di planning and organisation
Attitudine alla gestione efficiente del servizio orientata a tempi e qualità
Disponibilità alla reperibilità fuori orario
Non sono previste trasferte
Benefici
Modalità di lavoro full remote
Accesso a formazione continua tecnica e trasversale
Inserimento in progetti innovativi e sfidanti
Ambiente collaborativo e orientato alla crescita
Cosa offriamo?
Contratto a tempo indeterminato;
Strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;
Follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager;
Un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.
AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. xivgfpx Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.