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Sistemista office 365 (sant'ambrogio di torino)

Sant'Ambrogio di Torino
SGB Humangest Holding
Tecnico reti e sistemi
Pubblicato il 25 gennaio
Descrizione

SGB Humangest Holding- Divisione ICT, Società specializzata nel settore dell'Information Technology e Digital Transformation, ricerca per importante System Integrator in ambito ICT,

una figura di Sistemista Office 365

Responsabilità principali

- Gestione dei servizi Office 365: configurazione, gestione e manutenzione dei servizi di Office 365, inclusi Exchange Online, SharePoint Online. - Amministrazione degli utenti e dei gruppi: gestione degli utenti e dei gruppi Active Directory (Azure AD) e Office 365. - Sicurezza e conformità: implementazione delle politiche di sicurezza e conformità per i servizi Office 365. - Risoluzione dei problemi: risoluzione dei problemi tecnici relativi ai servizi Office 365.

Requisiti richiesti

- Conoscenza approfondita di Office 365: esperienza nella gestione e configurazione dei servizi Office 365.

- Esperienza nella gestione di Azure Active Directory (Azure AD).

- Buone abilità comunicative: capacità di comunicare efficacemente con gli utenti finali e con il team tecnico.

- Problem-solving: capacità di risolvere problemi tecnici.

Offriamo:

Tipologia contrattuale: RAL commisurata all'esperienza e assunzione diretta con azienda cliente

Orario di lavoro: full time 40h dal lunedì al venerdì (08:30-12:30/14:00-18:00)

Luogo di lavoro: Thiene (VI)

Per candidarsi inviare candidatura a catia.campanella@humangest.it

La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato.

Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito www.sgbholding.it.

I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679

SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari occasione di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.

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