Scrivi una breve descrizione dell'azienda, una presentazione dell'attività, del servizio o del prodotto che offrite. Includi la tua idea imprenditoriale e il target di riferimento. Questo testo dovrebbe essere principalmente descrittivo, non pubblicitario.
Azienda specializzata nei servizi logistici e nella gestione dei flussi di magazzino ricerca una risorsa da inserire nel reparto operativo con il ruolo di Impiegato/a Ufficio Operativo – Centralino Logistico.
La figura selezionata rappresenterà un punto di riferimento per clienti, autisti e reparti interni, svolgendo un ruolo fondamentale nel coordinamento delle comunicazioni e delle attività operative.
Mansioni principali:
Gestione del centralino telefonico e smistamento delle chiamate ai reparti operativi (magazzino, trasporti, logistica);
Supporto alle richieste di informazioni riguardanti consegne, ritiri, orari e disponibilità dei servizi logistici;
Inserimento, registrazione e aggiornamento delle anagrafiche e delle comunicazioni operative all’interno del gestionale aziendale;
Pianificazione e coordinamento degli appuntamenti con trasportatori, fornitori e clienti, in collaborazione con il team del magazzino;
Collaborazione con i responsabili di reparto per garantire un flusso informativo chiaro, tempestivo e organizzato.
Requisiti richiesti:
Diploma di scuola secondaria superiore;
Ottime capacità comunicative e predisposizione alla gestione del flusso telefonico;
Attitudine al multitasking e alla gestione di più richieste simultanee;
Buona conoscenza degli strumenti informatici (posta elettronica, gestionali, Office);
Precisione, problem solving, riservatezza e capacità di lavorare in team;
Preferibile esperienza, anche breve, nel settore logistico o in ruoli di centralino/ufficio operativo.
Offerta:
Contratto a tempo determinato di 3 mesi prorogabile;
Orario full time, 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì;
Formazione e affiancamento operativo dedicato.