Openjobmetis S.p.A.
, Divisione Permanent Placement, per il potenziamento dell'organico di primaria Azienda italiana operante nel settore degli imballaggi flessibili per Aziende food e no-food, ricerca e seleziona Impiegato Ufficio Tecnico per Packaging Flessibile FOOD
Impiegato Ufficio Tecnico Packaging Flessibile Food
L'Impiegato Ufficio Tecnico è responsabile della redazione, aggiornamento e validazione delle schede tecniche degli articoli destinati alla produzione di imballaggi flessibili per il settore alimentare.
Lavora in stretto coordinamento con le aree commerciale, qualità e produzione, garantendo che ogni attuale articolo o modifica sia tecnicamente fattibile, conforme alle normative MOCA, realizzabile con i materiali e le strutture disponibili e coerente con le esigenze del Cliente.
Responsabilità Principali
1. Elaborazione delle Schede Tecniche
Redigere le specifiche tecniche dei nuovi articoli, includendo la struttura dei materiali (PET, PE, PP, Alluminio, carta, MDO, ecc.)
Trattamenti superficiali e funzionali
Caratteristiche di stampa (flexo, roto), spessori, grammature, proprietà meccaniche e barriera
Requisiti di idoneità alimentare e normative MOCA
Creare e aggiornare le schede tecniche nel gestionale aziendale.
2. Analisi delle Richieste Cliente
Valutare le specifiche ricevute dal cliente per verificarne la fattibilità tecnica.
Analizzare criticamente esigenze di packaging, shelf-life, performance e compatibilità con i processi produttivi interni.
3. Industrializzazione e Supporto alla Produzione
Collaborare con i reparti di stampa, accoppiamento e taglio per garantire che l'articolo sia pienamente industrializzabile.
Supportare la produzione nella risoluzione di problemi tecnici derivanti dalla struttura dell'articolo.
Validare prove, pre-serie e campionature.
4. Gestione della Documentazione Tecnica
Aggiornare e archiviare correttamente la documentazione tecnica
Redigere report tecnici chiari, accurati e sintetici.
5. Conformità Normativa (MOCA / Regolatorio)
Assicurare la conformità alle normative per materiali a contatto con alimenti.
Integrare nell'articolo requisiti di sicurezza, vincoli legislativi e limiti di migrazione specifici.
Hard Skills Richieste
Titolo di studio tecnico / scientifico, preferibilmente in ambito chimico, dei materiali o ingegneristico.
Esperienza pregressa nel settore del packaging flessibile, oppure in settori affini (polimeri, converting, stampa).
Ottima conoscenza di Excel e buona dimestichezza con ERP / MES.
Capacità di leggere e interpretare tabelle materiali, datasheet.
Conoscenza delle logiche di processo :stampa rotocalco e flessografica
accoppiamento solvente e solventless
taglio e finitura
Conoscenza di base del Sistema di Gestione Integrato, con focus su ISO **** e principi di tracciabilità.
Preferibile conoscenza delle normative MOCA, della regolamentazione UE ***********, ********* e successive.
Lingua Inglese (minimo livello B1)
Soft Skills Essenziali
Problem solving tecnico
Capacità di analizzare richieste complesse, individuare rischi tecnici e proporre soluzioni concrete e realizzabili.
Pensiero critico e attenzione ai dettagli
Precisione elevata nella compilazione delle schede tecniche e nelle verifiche incrociate tra Cliente–Produzione–Qualità.
Consapevolezza dell'impatto che errori tecnici possono avere su produzione, costi e sicurezza alimentare.
Comunicazione efficace
Capacità di spiegare concetti tecnici anche a interlocutori non tecnici (commerciali, clienti, operatori).
Abilità nella redazione di documenti chiari, sintetici e strutturati.
Organizzazione e gestione del tempo
Gestione di più articoli e progetti contemporaneamente, con priorità variabili e scadenze ravvicinate.
Flessibilità, resilienza e collaborazione
Capacità di mantenere lucidità e precisione sotto pressione.
Disponibilità a confrontarsi quotidianamente con diverse funzioni aziendali.
Attitudine a lavorare in team e ad adattarsi a richieste urgenti.
Si offre inserimento contrattuale diretto a tempo indeterminato CCNL Gomma-Plastica
RAL orientativa 35K + premio al raggiungimento di risultato
Lavoro in presenza
Disponibilità alla reperibilità sul ciclo continuo lunedì-sabato mattina
Necessità automuniti
Sede : Castel San Giovanni (Piacenza)
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs.
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Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.
Benefits
Laptop aziendale
Telefono aziendale
Programma di riconoscimenti e premi
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