AxL SpA Alti Profili seleziona per azienda cliente settore chimico-tessile: IMPIEGATO/A UFFICIO ACQUISTI CON INGLESE La risorsa, riportando direttamente alla propriet, sar l’unica risorsa dell’ufficio e si occuper di: •Ricercare sul mercato i fornitori più convenienti delle materie prime trattate, semilavorati e imballaggi stipulando ordini e gestendo ritiri secondo le esigenze di produzione, •Minimizzare le scorte di magazzino in collegamento con la Produzione, •Mantenere costanti rapporti di collaborazione con Laboratorio R&, S, Vendite e Produzione ai fini di fissare gli standard dei prodotti da acquistare, •Stipulare contratti di manutenzione su impianti/macchinari, contratti di servizi, etc., •Gestire gli acquisti aziendali di materiale di consumo, DPI, mediante la ricerca dei potenziali fornitori, valutando offerte e la relativa gestione degli ordini, •Inserire, inviare ordini e monitorare il rispetto delle consegne, •Gestire la documentazione collegata agli acquisti da fornitori (ordini, conferme d’ordine), •Partecipare alla risoluzione delle problematiche collegate a materie prime, •Stendere budget e previsioni di acquisto sulla base di budget e previsioni di vendita, •Controllare l’inventario delle giacenze di magazzino per i materiali a scorta e lanciare ordini a fornitori in caso di necessit. Si richiede: •Pregressa esperienza di almeno 4/5 anni come impiegato/a ufficio acquisti maturata preferibilmente presso aziende operanti nel settore chimico-tessile, •Diploma o laurea, •Fluente conoscenza della lingua inglese scritta e parlata (l’azienda importa molto dall’estero e ha costanti rapporti con la Cina), •Buona conoscenza del pc. Si offre: •Lavoro full time su giornata (8.30 - 17.00 con mezz’ora di pausa) + eventuali straordinari, •Assunzione diretta e a tempo indeterminato da parte dell’azienda cliente. •RAL indicativa 26-28K. Luogo di Lavoro: MANERBIO (BS) ", AxL Alti Profili e' la divisione di AxL Spa specializzata nella ricerca e selezione di figure professionali di executive, middle management e specialisti funzionali. Sviluppiamo altresì soluzioni su misura per l'inserimento di giovani talenti, supportati da metodologie di assessment e strumenti specifici di sviluppo hr. Flessibilit e creativit, nella fase di ricerca, costanza ed accuratezza nel metodo che utilizziamo basato su modelli teorici consolidati. Etica e trasparenza nella gestione dei processi. Ciò consente di realizzare soluzioni organizzative brillanti e fortemente sintonizzate con le esigenze di business dei nostri clienti", L’offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunit D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii.. I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/2019/05/Informativa-candidati.pdf. AxL S.p.A. Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19.11.2004