Overview
Fmts Lavoro Srl, Agenzia Per il Lavoro e di somministrazione (Aut. Min. R. del ) per azienda cliente leader del settore per la scelta di materiali di finitura in edilizia ed architettura, ricerca e seleziona :
IMPIEGATO / A DI CONCETTO - ADDETTO AL CUSTOMER CARE E GESTIONE CASSA
Selezioniamo per conto di un''azienda di riferimento nel settore della vendita online un / una Impiegato / a di concetto che sarà inserito / a nell''ufficio front-office e si occuperà di :
Gestione delle relazioni con la clientela (customer care) via telefono e email.
Accoglienza e assistenza ai clienti in sede.
Attività di cassa : incasso, chiusura e rendicontazione giornaliera.
Supporto alle attività amministrative di base (archiviazione, inserimento dati).
Gestione degli ordini e supporto alla logistica di ritorno (resi).
Mantenimento di un ambiente di lavoro ordinato e professionale.
I candidati ideali possiedono i seguenti requisiti :
Diploma di Scuola Secondaria Superiore (preferibilmente in ambito Amministrativo / Commerciale).
Precedente esperienza in ruoli a contatto con il pubblico o in attività di customer care.
Esperienza comprovata nella gestione della cassa.
Ottima conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel e Word).
Doti comunicative, professionalità e predisposizione al servizio.
Precisione, affidabilità e capacità di gestire più attività simultaneamente.
Sede di Lavoro : Torre del Greco
Tipologia di Impiego : iniziale assunzione in somministrazione, con trasformazione prevista a Tempo Indeterminato.
RAL prevista : 24.000 €
Orario di Lavoro : Tempo pieno - 40 ore settimanali, 8 ore giornaliere nell'arco su turnazione.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903 / 77 e 125 / 91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215 / 03 e 216 / 03.
Formamentis S.p.A. Società Benefit / FMTS Lavoro S.r.l. garantisce (ai sensi del D.Lgs 198 / 2006, D.Lgs.215 / 2003 e D.Lgs.216 / 2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt
Formamentis S.p.A. S.r.l. garantisce pari opportunità di accesso al lavoro e si impegna a favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro.
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