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Capo reparto produzione (bergamo)

Bergamo
Manpower San Pellegrino Terme
Capo reparto
Pubblicato il 14 maggio
Descrizione

Azienda cliente strutturata

Manpower Srl, filiale di San Pellegrino Terme, per importante realtà industriale operante in un contesto produttivo strutturato, ricerca una figura di Capo Reparto Produzione.
La figura ricercata
La risorsa, riportando direttamente alla Direzione di Stabilimento, avrà la responsabilità della gestione operativa di un reparto produttivo e del coordinamento di un team di circa 17 persone.
Principali responsabilità

- Pianificare e supervisionare le attività produttive nel rispetto di tempi, costi e standard qualitativi
- Coordinare, motivare e supportare il team assegnato
- Monitorare l avanzamento della produzione e intervenire in caso di criticità
- Ottimizzare i processi produttivi in ottica di efficienza e miglioramento continuo
- Garantire il rispetto delle normative di sicurezza sul lavoro
- Collaborare con le altre funzioni aziendali (qualità, manutenzione, logistica)

Si richiede

- Esperienza pregressa nel ruolo di capo reparto / team leader in contesti produttivi
- Spiccate capacità di leadership e gestione del personale
- Buone doti organizzative e orientamento ai risultati
- Ottima capacità di lavorare sotto stress e gestione delle priorità
- Attitudine al problem solving
- Preferibile background tecnico

Orario di lavoro

- Tempo pieno su giornata

Tipologia contrattuale e retribuzione saranno commisurate all esperienza e alle competenze del/della candidato/a.
Se sei una persona dinamica, con forte orientamento ai risultati e desideri metterti in gioco in un contesto strutturato, invia la tua candidatura per entrare a far parte di una realtà in crescita !

Annuncio valido fino a: 31-Aug-2026

Esperienza pregressa nel ruolo di capo reparto/team leader in contesti produttivi, spiccate capacità di leadership e gestione del personale, buone doti organizzative e orientamento ai risultati, ottima capacità di lavorare sotto stress e gestione delle priorità, attitudine al problem solving by helplavoro.it

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